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Lavoro Dipendente
La Cassazione chiarisce i criteri di validità del recesso : da effettuare entro 15 giorni dalla data di impugnazione, e valida anche se il lavoratore la riceve dopo.
La Nota n. 14744/2025 conferma l’obbligo di convalida alle dimissioni dei genitori nei primi 3 anni del bambino anche durante il periodo di prova
Il Ministero del Lavoro chiarisce che anche le imprese non appartenenti al comparto edile devono ottenere il DURC di congruità per i lavori in cantiere
Per i dipendenti pubblici reintegrati, ok all’indennità risarcitoria legata al parametro del trattamento di fine rapporto, anche se il lavoratore è in regime di IPS
Il testo del Decreto Flussi 2026-2028 pubblicato in GU con le quote previste per ingressi stagionali e non stagionali, settori ammessi e scadenze per le domande
Interpello n. 3/2025 anche le sanzioni civili incidono sulla regolarità contributiva ai fini del rilascio del DURC ma rileva il superamento della soglia
La Suprema Corte ribadisce l’indagine investigativa deve rispettare il diritto di difesa del lavoratore con la condivisione dei risultati. , anche se evidenzia abusi
Diritti dei genitori tra congedi, riposi e trasformazione dell’orario di lavoro nel contratto collettivo nazionale del commercio terziario servizi Confcommercio. Tabella riepilogo
La Suprema Corte conferma che i dipendenti hanno diritto ai permessi studio solo se dimostrano la coincidenza tra orario lavorativo e attività didattiche, anche per i corsi online