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Smart working genitori 2021: quando e come si applica

Il decreto COVID 2021 del 13 marzo rinnova la possibilità di lavoro agile per i genitori di figli fino a 16 anni. Vediamo le novità in vigore fino al 30.6.2021

Contributo lavoratori impatriati dello sport: pubblicato il decreto attuativo in GU

Le federazioni sportive potranno richiedere i contributi per il sostegno dei settori giovanili con le modalità stabilite dal decreto pubblicato in GU n 66 del 17 marzo

Indennità Covid professionisti DL Sostegni: le novità dell'ultima bozza

Percentuali e modalità di erogazione dei bonus ai professionisti e autonomi in Gestione separata tra i beneficiari dei contributi a fondo perduto dell'Agenzia

Indennizzo  economico  per i licenziamenti post Jobs Act:  ok della UE

Il diverso trattamento dei licenziamenti illegittimi per contratti pre e post Jobs Act è giustificato e compatibile con il diritto comunitario, afferma la Corte di Giustizia UE

Comunicazioni Obbligatorie per gli inglesi in Italia post Brexit

Indicazioni ministeriali sulle Comunicazioni Obbligatorie UNILAV, UNISOMM ecc. per i cittadini britannici residenti in Italia al 31 dicembre 2020.

Locazione breve per più di 4 appartamenti: rimane la chance del regime forfetario

L’aggravio dei costi derivanti dalla presunzione di imprenditorialità prevista dal 1.1.2021 può essere limitato grazie al regime forfetario, con coefficiente di redditività del 40%

Incentivo all'esodo con  imposta agevolata anche in costanza di rapporto

Trattamento fiscale dell incentivo all'esoro erogato prima della cessazione: Interpello N. 177 del 16.3.2021

DPI per rischio chimico in Edilizia: obblighi e requisiti

Le attività esposte al rischio chimico in ediliza, sostanze pericolose obblighi per i datori di lavoro e guida all'utilizzo di DPI in una aggiornata pubblicazione INAIL gratuita

Premi di risultato: tassazione al 10% se l'azienda recepisce il contratto di settore

L'imposta sostitutiva sui premi di risultato spetta anche in assenza di rappresentanze sindacali aziendali e l'azienda recepisce il contratto territoriale di settore.

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