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LAVORO
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Con sentenza 19177/2013 la Cassazione approva il criterio di anzianità anagrafica e contributiva se adottato negli accordi
Nota dell'Inail sull'inoltro del DURC tramite PEC
Dal Ministero prime indicazioni operative sulla Legge Lavoro per il personale
Sentenza della Cassazione lavoro n. 18418/2013
Il Ministero del Lavoro precisa che la possibilità di proroga dei contratti a termine senza causale di durata massima di 12 mesi si applica anche ai contratti sottoscritti prima del 28 giugno 2013 e non ancora scaduti
Con la Legge europea 2013, eliminati alcuni vincoli prima posti allo stabilimento di avvocati europei in Italia sotto forma societaria
Le misure nel decreto legge approvato dal CDM del 28 agosto 2013
Sentenza della Cassazione civile lavoro del 1 agosto 2013
Estesa la durata della validità del DURC, che sarà riferita al tempo di durata e non più anche allo scopo del rilascio