Tra le misure a sostegno delle famiglie per il caro bollette il prolungamento della possibilità di rateazioni degli importi. Lo prevede il decreto 21 2022 in corso di conversione
Necessaria la parità di trattamento anche in tema di ferie per i lavoratori somministrati .Lo ribadisce una recente sentenza della Corte di Giustizia europea
Il ricorso dopo la revoca dell'indennità di accompagnamento è possibile senza presentare una nuova domanda. Cosi le Sezioni Unite di Cassazione nella sentenza 14561 2022
Buoni benzina da 200 euro non imponibili ai dipendenti ampliati ai professionisti dalla legge di conversione. Utilizzo anche come buoni omaggio?
In arrivo una nuova norma nella conversione del DL 21 -2022 che permette ai fondi bilaterali di favorire il turn-over: pensione anticipata e assunzioni di under 35. Ecco come
Requisiti e modalita di iscrizione al Registro per gli operatori in valuta virtuale, attivo dal 16 maggio 2022. Per chi già opera , domanda entro 60 giorni. Ecco i dettagli
Ecco l'ordinanza sugli esami di abilitazione alla professione di Dottore commercialista, ancora in deroga: unica prova orale Domanda entro il 23 giugno per la prima sessione
Legittimo il licenziamento per giusta causa: violazione dell'obbligo di fedeltà il rapporto con la concorrenza. Lo afferma la Cassazione nell' ordinanza 11172 -2022
Novità nella compilazione delle prossime dichiarazioni 730 per il passaggio da Inpgi a Inps della gestione previdenziale dei giornalisti dipendenti e pensionati
Fisco e Tasse ti offre una vasta scelta di abbonamenti, pensati per figure professionali diverse, subito accessibili e facili da consultare per ottimizzare i tempi di ricerca ed essere sempre aggiornati.
SCOPRI TUTTI GLI ABBONAMENTIFisco e Tasse ti offre una vasta scelta di abbonamenti, pensati per figure professionali diverse, subito accessibili e facili da consultare per ottimizzare i tempi di ricerca ed essere sempre aggiornati.
SCOPRI TUTTI GLI ABBONAMENTILe istruzioni INPS e dell'ispettorato sul dlgs n. 105 2022: Congedi paternita e parentali, smart working, divieto discriminazione, condivisione permessi 104