Nella Legge di stabilità 2016 che sarà presentata oggi dal Governo sembra certa una misura messa a punto dal Ministero del Lavoro per una graduale uscita dal mondo del lavoro per gli over 63 con un costo di circa 100 milioni per il primo anno. Negli ultimi tre anni di lavoro dovrebbe essere possibile per il lavoratore scegliere di lavorare part time ( in altri terminiuna sorta di "pensione part time") con retribuzione proporzionalmente ridotta ma contribuzione piena all'INPS , da parte del datore di lavoro. La garanzia della copertura figurativa al cento per cento verrebbe assicurata dalla fiscalità generale. Destinatari della norma sarebbero tutti i dipendenti del settore privato che attualmente vanno in mensione a 66 anni e 7 mesi . Per le aziende non ci sarebbero vincoli per nuove assunzioni, come avviene invece per i contrastti di solidarietà .
Sempre sul fronte lavoro si segnala la preparazione di un disegno di legge che estende una serie di tutele ai lavoratori autonomi quali maternità, indennità di malattia, congedi parentali, e garantisce un rafforzamento delle clausole di salvaguardia dal punto di vista contrattuale previste nel settore autonomo.
