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Giurisprudenza

CCNL: applicazione obbligatoria fino alla scadenza

Obblighi e facoltà del datore di lavoro in materia contrattuale nella sentenza Cassazione lavoro n. 21537 del 20 agosto 2019

Nullità licenziamento per superamento del comporto: c'è la reintegra

Corte di Cassazione Sentenza n. 19661 del 22 luglio 2019, reintegra obbligatoria se il licenziamento è nullo per mancato superamento del periodo di comporto

Medici non regolamentati: attività esenti dall'IVA

Medici e paramedici non regolamentati: sentenza della Corte UE chiarisce sull'esenzione IVA

Pensioni autonomi: la Consulta esclude  i contributi "dannosi"

Riconfermata la posizione della Corte Costituzionale sul conteggio dei contributi versati dopo il raggiungimento dei requisiti, durante la finestra per la decorrenza della pensione

Legge 104: licenziamento per mancata assistenza

Legittimo il licenziamento del lavoratore che per due giorni su quattro con permesso legge 104 non si reca a fornire assistenza. Cassazione 18411 del 9.7.2019

Decadenza  obbligo contributivo  negli appalti

La Cassazione afferma che per quel che riguarda la contribuzione il termine di decadenza della solidarieta negli appalti è quinquennale

Dimissioni annullate e diritto alle retribuzioni

Se le dimissioni sono annullate, da quando scatta il diritto alle retribuzioni non percepite dal lavoratore? La Cassazione risponde nella Sentenza 16998/2019

Dispositivi protezione individuale: cosa si intende?

Sono DPI tutti gli indumenti che proteggano la salute dei lavoratori nelle lavorazioni. Corte di Cassazione Ordinanza n. 17132 del 26 giugno 2019

Contributi: minimale obbligatorio anche con orario ridotto

La Cassazione n. 15120/2019 stabilisce che al lavoratore va garantito un minimale contributivo parametrato sulla retribuzione "virtuale", prevista dal CCNL

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