Corso concorso SNA dirigenti 2026: bando imminente

Lo scorso 22 gennaio era stato pubblicato il  decreto del Ministro per la pubblica amministrazione, di concerto con il Ministro dell’economia e delle finanze, del 2 dicembre 2025 ( con  visto di registrazione della Corte dei Conti del 12/01/2026 )  .con cui la Scuola nazionale dell’amministrazione è stata autorizzata a bandire il consueto corso-concorso selettivo di formazione dirigenziale . 

Quest'anno sono disponibili  61 posti nella qualifica di dirigente di seconda fascia nei ruoli amministrativi delle amministrazioni pubbliche.

L'anno scorso erano stati selezionati 120 dirigenti su 144 partecipanti al corso. Le domande erano state oltre 20mila

La procedura rappresenta  infatti la porta di ingresso alla dirigenza pubblica di seconda fascia, ed è riservata a:

• laureati con titolo specialistico  e a 
• funzionari pubblici con almeno cinque anni di servizio.

1) I requisiti per partecipare

Sulla base delle edizioni precedenti si puo confermare che i candidati devono possedere i seguenti requisiti generali, sempre richiesti per i concorsi pubblici:

• Cittadinanza italiana.
• Godimento dei diritti civili e politici.
• Idoneità fisica all'impiego.
• Assenza di condanne penali che comportino l'interdizione dai pubblici uffici.
• Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da un impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento o per motivi disciplinari.
• Non essere stati dichiarati decaduti da un impiego statale per aver conseguito l'impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile.

Sempre in attesa dell'ufficialità del bando 2026 , ricordiamo anche i seguenti requisiti  diversificati per le due categorie di partecipanti :

a) Per candidati NON già dipendenti pubblici:

Laurea magistrale o specialistica (ex D.M. 509/1999 e D.M. 270/2004) o diploma di laurea conseguito secondo gli ordinamenti previgenti al D.M. 509/1999.

 cui si  deve aggiungere uno dei seguenti titoli 

• Dottorato di ricerca.
• Master universitario di secondo livello.
• Diploma di specializzazione rilasciato da scuole individuate con DPCM 27 aprile 2018, n. 80.

b) Per candidati  già in  ruolo in pubbliche amministrazioni:

Laurea magistrale o specialistica (ex D.M. 509/1999 e D.M. 270/2004) o diploma di laurea conseguito secondo gli ordinamenti previgenti al D.M. 509/1999, 

 e almeno cinque anni di servizio effettivo in posizioni per le quali è richiesto il possesso della laurea.

2) Concorso dirigenti SNA come funziona la selezione

Il processo di selezione prevede del 2025 prevedeva  tre prove scritte, una prova orale e — se necessario — una prova preselettiva.

 La preselezione

Si attiva solo se le domande superano il triplo dei posti. Consiste in 60 quesiti a risposta multipla, tra:

• Competenze comportamentali e situazionali;
• Diritto, economia, analisi delle politiche pubbliche;
• Lingua inglese (livello B2).

Passano alle prove scritte 432 candidati (3 volte i posti più ex-aequo).

Le prove scritte 

prevedono:

• Quesiti multidisciplinari (5 ore): 4 domande aperte su diritto, economia, management pubblico e analisi delle politiche pubbliche;
• Prova in-basket (2 ore): simulazione di scenari lavorativi per valutare capacità decisionali e attitudini manageriali;
• Relazione in inglese (2h30): redazione su un tema legato alla PA.

La prova orale

Valuta :

•  8 competenze chiave del dirigente pubblico (tra cui problem solving, gestione dei collaboratori, responsabilità decisionale);
• Conoscenze nelle materie giuridico-economiche;
• Inglese livello B2.

 Punteggio minimo per superare ciascuna prova: 70/100.