Rinnovato il CCNL per il trasporto a fune
In data 15 aprile 2019, tra ANEF, FILT - CGIL, FIT - CISL, UILTRASPORTI, SAVT, è stata stipulata l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL 12 maggio 2016 per i dipendenti dalle imprese esercenti impianti di trasporto a fune in scadenza al 30 aprile 2019, che avrà vigenza per gli anni 2019-2022.
I sindacati hanno chiarito che "Il rinnovo è arrivato, dopo un'approfondita trattativa, prima della sua naturale scadenza, prevista per il prossimo 30 aprile in un settore conta circa 15mila lavoratrici e lavoratori.
L'ipotesi di accordo sarà ora sottoposta a validazione da parte dei lavoratori del settore,.
Dal punto di vista retributivo si prevedono:
- 72 euro di aumento retributivo a regime, suddiviso in tre tranches per la vigenza 2019-2022 del contratto.
- più di 100 euro annui a titolo di welfare, che possono essere incrementati a 110 euro se il lavoratore destina la quota alla previdenza complementare.
- Incrementate anche le tutele in caso di malattia ed equiparato il trattamento, economico e normativo, tra lavoratori stagionali e a tempo indeterminato".
È previsto inoltre - proseguono Filt-Cgil, Fit-Cisl, Uiltrasporti e Savt - un aumento dell'indennità di prestazione domenicale, in un settore dove la domenica risulta essere una delle giornate con maggior affluenza di persone e quindi richiede un maggior ricorso ai lavoratori.
A quanto elencato va aggiunto il recepimento dell'accordo quadro tra Confindustria, Cgil, Cisl e Uil del 25 gennaio 2016 relativo al contrasto alle molestie e alle violenze nei luoghi di lavoro. Le parti hanno inoltre sottoscritto un avviso comune per il riconoscimento delle attività usuranti ai lavoratori del settore".
