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La rubrica del lavoro

Periodo di prova: le regole e le novità del Decreto trasparenza

Le regole per il periodo di prova nel lavoro dipendente prima e dopo il decreto Trasparenza 104 2022, in vigore dal 13 agosto 2022

Protocollo Covid lavoro in vigore  fino al 31 ottobre

Protocollo COVID anticontagio aggiornato da Governo e parti sociali applicabile fino al 31.10.2022. Il testo e un riepilogo delle misure principali

Autonomi agricoltura: contributi senza  sanzioni fino al 30.9

In ragione delle difficoltà tecniche INPS prevede la non applicazione delle sanzioni civili per i pagamenti della seconda rata dei contributi entro il 30 settembre

Premi Inail: interessi  piu alti  dal 14.9

Nuovi tassi di interesse su premi e accessori INAIL in caso di rateazione e sanzioni . Circolare 34 del 13.9.2022

Esonero imprese cabotaggio 2022: elenco beneficiari e istruzioni

istruzioni per l'sonero contributivo per le imprese di cabotaggio e crocieristiche art 88 DL 104-2020. Elenchi beneficiari e modalità di fruizione in Uniemens

Gestione Separata INPGI  aliquote e contributo maternità 2022

I versamenti contributivi dei giornalisti profefssionisti alla Gestione separata INPSI: fissato il contributo di maternità 2022.

Piano non autosufficienza 2022-24: fondi in arrivo

Firmato dal Ministro del lavoro lo schema di DPCM : 2,6 miliardi di euro a disposizione per il triennio 2022-2024

Permessi 104: trasferimento vietato anche per disabili non gravi, ma..

La Cassazione afferma che, in certi casi, anche l'assistenza a disabili non gravi consente di rifiutare il trasferimento e l'eventuale licenziamento è illegittimo

Autoliquidazione INAIL: dichiarazioni in formato JSON dal 2023

Nuovo formato per le basi di calcolo e l'invio della dichiarazione delle retribuzioni. Facoltativo l'anno prossimo, diventerà obbligatorio dal 2023-24

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Speciali · 23/07/2025 Congedo paternita, parentale e permessi 104 dopo il Dlgs 105 2022

Le istruzioni INPS e dell'ispettorato sul dlgs n. 105 2022: Congedi paternita e parentali, smart working, divieto discriminazione, condivisione permessi 104

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