C’è tempo fino al 7 maggio 2015 per accedere ai contributi a fondo perduto previsti dal bando INAIL 2014 per la realizzazione di interventi in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Gli incentivi sono concessi alle imprese di qualunque settore e di qualunque dimensione, a fronte di progetti riguardanti investimenti funzionali alla riduzione, eliminazione e/o prevenzione dei rischi di infortunio e investimenti relativi all’adozione di modelli organizzativi e di responsabilità sociale.
Il bando prevede la concessione di contributi a fondo perduto nella misura del 65% delle spese ammissibili.
Le domande possono essere presentate a partire dal 3 marzo e fino al 7 maggio 2015.
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Nella Circolare del lavoro n. 10 del 6 marzo 2015 la procedura e la modulistica relativi al Bando ISI INAIL .
1) Una breve sintesi sulle opportunità offerte dal bando Inail per la Sicurezza sul lavoro
Beneficiari e settori di attività
Piccole, medie e grandi imprese, anche in forma individuale, appartenenti a qualsiasi settore di attività.
Area geografica
Le imprese devono avere unità produttiva sul territorio nazionale.
Tipologia di iniziativa
Sono ammessi a contributo i progetti per il miglioramento dei livelli di salute e sicurezza sul lavoro e in particolare:
1. progetti di investimento funzionali alla riduzione, eliminazione e/o prevenzione dei rischi di infortunio:
- ristrutturazione o modifica degli ambienti di lavoro, compresi gli eventuali interventi impiantistici collegati;
- acquisto di macchine;
- acquisto di dispositivi per lo svolgimento di attività in ambienti confinati;
- installazione, modifica o adeguamento di impianti elettrici, antincendio, di aspirazione e ventilazione;
2. progetti per l’adozione di modelli organizzativi e di responsabilità sociale:
- adozione di sistemi di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (SGSL);
- adozione di un modello organizzativo e gestionale di cui all’art 30 del D.Lgs. 81/08 asseverato in conformità alla prassi di riferimento UNI/PdR 2:2013 per il settore delle costruzioni edili e di ingegneria civile;
- adozione di un modello organizzativo e gestionale conforme all’art. 30 del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i anche secondo le procedure semplificate di cui al DM 13/2/2014;
- adozione di un sistema di responsabilità sociale certificato SA 8000;
- modalità di rendicontazione sociale asseverata da parte terza indipendente.
I progetti devono essere avviati dopo la data del 7 maggio 2015.
Agevolazione
Contributo in conto capitale nella misura del 65% delle spese sostenute dall’impresa per la realizzazione del progetto, al netto dell’IVA. Il contributo minimo è pari a 5.000 euro e quello massimo a 130.000 euro.
I contributi sono concessi nel rispetto del regime “de minimis”.
Scadenza
Le domande di contributo devono essere presentate telematicamente entro il 7 maggio 2015.
Tutte le informazioni sulle agevolazioni sul sito www.equityagevolazioni.it
PER APPROFONDIRE sono disponibili:
Manuale Smart della Sicurezza per i Cantieri Edili - Libro carta
Testo Unico di sicurezza sul lavoro -Libro di carta
Manuale coordinatore per la sicurezza CSE CSP nei cantieri edili - Libro di carta
