E' il datore di lavoro che deve provare l'impossibilità di trasferire un dipendente che fruisce della legge 104 per l'assistenza di disabili
Come funziona l'aumento del contributo straordinario per i contratti a termine, destinato a finanziare la NASPI, deciso dal Decreto Dignità
Cosa si intende per welfare aziendale e come si puo fruire degli sgravi 2018: scadenza il 31 agosto per il deposito dei contratti aziendali
Tutte le modalità di fruizione dei permessi per assistenza dei familiari, previsti dalla legge 104 1992, per il lavoro part time o a turni - Messaggio INPS del 7 agosto 2018
Le modifiche su tempi e causali dei contratti a termine alla luce della legge di conversione del decreto dignità. Complicato il periodo transitorio
Le istruzioni su cosa fare in caso di malattia: chi invia il certificato telematico , quando vale il certificato cartaceo, orari visite ispettive
Come tutelare la privacy del lavoratore che utilizza l'auto aziendale munita di dispositivi di geolocalizzazione. Intervento del Garante del 31.7.2018
Cos'è e come viene retribuito il lavoro straordinario - esempio di calcolo in busta paga Straordinari nel lavoro part time e per i dirigenti
Cassazione, Sezione Lavoro, sentenza 4 luglio 2018, n. 17514