Si è svolto pochi giorni fa presso il Ministero del Lavoro l'incontro tra le organizzazioni sindacali e datoriali Nuova collaborazione, Assindatcolf, Adld, Adlc, per l'adeguamento dei minimi retributivi di colf, badanti e baby sitter per il 2025 , tenendo conto dell'indice di inflazione 2024.
Non è ancora stato pubblicato il decreto ministeriale ma le associazione che assistono i datori di lavoro hanno pubblicato le tabelle aggiornate (vedi sotto)
I nuovi valori sono applicabili dal 1 gennaio 2025.
Si ricorda che l'adeguamento economico è previsto come obbligo annuale dal contratto nazionale collettivo .
Stipendi lavoro domestico 2025
L'aumento che è stato definito è lieve , pari allo 0,96% rispetto agli importi dello scorso anno ed è pari all'80% dell'indice Istat per le retribuzioni e al 100 per le indennità di vitto e alloggio
Questo comporta di fatto i seguenti aumenti :
- Per una baby sitter la retribuzione minima oraria passa da 7,03 a 7,10 euro all’ora;
- per una Colf al livello B passa da 6,62 a 6,68 euro;
- per le badanti conviventi con persona non autosufficiente (livello Cs) sale di 10,82 euro, arrivando a 1.137,86 euro al mese.
Va sottolineato che in caso di retribuzioni oltre il minimo questi aumenti sono assorbiti dagli importi concordati individualmente.
Scarica qui la tabella completa delle retribuzioni 2025
Per esempi di calcolo della busta paga del lavoro domestico leggi anche Stipendio colf alcuni esempi di calcolo
Tabelle retributive colf e badanti 2024
Le tabelle degli importi delle retribuzioni per i lavoratori domestici adeguati all'indice di variazione ISTAT del 2024 erano state definite con decreto ministeriale dell'8.1.2024 le alleghiamo QUI.
Recenti novità lavoro domestico: contributi e ccnl
Giova ricordare che negli anni scorsi ci sono state alcune novità normative che riguardano anche il lavoro domestico ovvero:
- Il contratto collettivo di lavoro prevede dal 2021 una specifica distinzione tra coloro che si occupano della gestione della casa in generale, e chi si prende cura di altre persone all’interno della famiglia . Ulteriore distinzione in caso di persone disabili e un'indennità aggiuntiva per chi si prende cura di bambini di età inferiore ai sei anni, tra i 100 e i 116 euro. In vigore anche agevolazioni per le famiglie con persone non autosufficienti a carico e che hanno bisogno di assumere una seconda badante, e la riduzione dei contributi per chi ha necessità di assumere per l'assistenza notturna.
- Dal 1° gennaio 2022, inoltre, al padre lavoratore domestico spettano 10 giorni di permesso nel caso di nascita di un figlio, come stabilito dalla legge di bilancio 2022.
- Da 13 agosto 2022 è in vigore la direttiva "trasparenza" , leggermente modificata nel 2023, che impone di comunicare al lavoratore al momento dell'assunzione alcune specifiche informazioni sul contratto applicato .(Leggi in merito Informative trasparenza dei rapporti di lavoro nuove regole 2023)
- Dal 1.1.2025 è in vigore anche per i lavoratori domestici la possibilità di utilizzare l'incentivo contributivo al posticipo del pensionamento previsto dalla legge 207 2024, chiedendo al datore di lavoro di non versare all'Inps bensi in busta paga i contributi a carico del lavoratore, se questi è in possesso dei requisiti per il pensionamento anticipato .
- I contributi previdenziali 2025 sono stati indicati dall'INPS nella circolare 29 del 30 gennaio 2025.
