LAVORO

Votata la fiducia alla Camera Confermati i contratti a termine fino a tre anni senza causale con tetto del 20% della forza lavoro e apprendistato più facile nelle grandi imprese

Congedi di maternità, apprendistato, contratti a termine e la minaccia del precariato: <b>un’analisi del decreto lavoro</b>, prima parte del Jobs Act di Renzi, <b>ne parla la dottoressa Rocchina Staiano, esperta in diritto e sicurezza del lavoro</b><br> in una intervista concessa alla testata on line<a target="_blank" href="http://www.leggioggi.it/2014/05/09/decreto-lavoro-e-jobs-act-le-modifiche-sui-contratti-alla-legge-fornero/">"LeggiOggi"</a>

Il decreto ministeriale con le modalità di comunicazione alla Vigilanza sulle realizzazionI e/o ampliamenti di edifici per lavorazioni industriali

Circolare Inail n. 25 del 2014

Assunzione a tempo indeterminato di un impiegato amministrativo

Premi di produttività tassati al 10% fino a 3mila euro

La Cassazione nella sentenza n. 9203 del 23 Aprile 2014 ribalta le decisioni dei giudici di merito

Ai fini del calcolo del reddito complessivo per l'erogazione del bonus, vi rientrano tutti i redditi soggetti ad Irpef ad eccezione dell'abitazione principale e relative pertinenze

La quinta operazione di salvaguardia ha aggiunto 17mila certificazioni