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NUOVE FORME DI RAPPORTO DI LAVORO

Nuove forme di rapporto di lavoro

Chiarimenti dell'Inps sulle nuove forme di rapporto di lavoro delle quali si illustrano le rispettive connotazioni in materia pensionistica; Circolare Inps dell'01.02.2005 n. 18

Forma Giuridica: Prassi - Circolare
Numero 18 del 01/02/2005
Fonte: Inps
Ascolta la versione audio dell'articolo

Il decreto legislativo 10 settembre 2003 n. 276 ha introdotto varie nuove forme di rapporto di lavoro, alcune completamente innovative ed altre sostitutive o integrative di forme esistenti.

Si riepilogano preliminarmente le varie forme di lavoro come disciplinate dal richiamato  decreto legislativo:

  1. somministrazione a tempo determinato e indeterminato (articoli 20-28);
  2. appalto (articolo 29);
  3. distacco (articolo 30);
  4. lavoro intermittente (articoli 33-40);
  5. lavoro ripartito (articoli 41-45);
  6. lavoro a tempo parziale (articolo 46);
  7. apprendistato (articoli 47-53);
  8. contratto d’inserimento (articoli 54-60);
  9. lavoro a progetto e lavoro occasionale (articoli 61-69)
  10. prestazioni occasionali di tipo accessorio rese da particolari soggetti (articoli 70-74).

Con la circolare  del 1° febbraio 2005 l'Inps esamina le varie forme contrattuali, avendo riguardo agli aspetti che hanno rilevanza in materia di prestazioni pensionistiche.

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Allegato

Circolare Inps 18 del 01/02/2005 - nuove forme di rapporto di lavoro
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