Il Concorso MASE – Ministero dell’ambiente e della sicurezza energetica per 298 posti a tempo indeterminato sta per scadere . Le domande vanno inviate entro il 25 novembre 2023.
Si ricorda che si ricercano :
- funzionari ad elevata specializzazione tecnica , per i quali è necessaria la laurea magistrale
- funzionari con laurea triennale
Gli ambiti professionali sono numerosi: da ingegneri a economisti a informatici a architetti ecc.
Vedi qui in dettaglio i profili ricercati e le modalità per le domande.
Ti consigliamo per la preparazione il nuovissimo manuale di carta: Concorso Ministero Ambiente Sicurezza Energetica – 298 funzionari Il testo affronta i quesiti a risposta multipla di carattere psicoattitudinale e di logica con soluzioni commentate e consigli per le tecniche di risoluzione .Nell’ultima parte una sezione dedicata ai quiz situazionali con parte teorica e selezione di quiz ufficiali. Nella sezione online:
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Concorso MASE 298 posti 2023: esempi di quiz risolti
Le prove previste per il concorso MASE 298 posti comprendono
- una prova preselettiva (solo per i funzionari a elevata specializzazione ) nel caso le domande siano superiori a 10 volte il numero dei posti messi a concorso.
- una prova scritta, distinta per i codici concorso che consiste in un test di quaranta quesiti a risposta multipla da risolvere in 60 minuti.
- una prova orale, distinta per codici concorso, che consiste in un colloquio interdisciplinare sulle stesse materie della prova scritta.
Vediamo di seguito un ESEMPIO di test situazionale che può essere proposto nella prova preselettiva:
Sei a una riunione con il tuo responsabile e con il direttore generale di una nota azienda, che potrebbe stipulare con l’ente una proficua collaborazione. Se l’incontro va a buon fine, sarà stipulato
un importante contratto. A metà riunione, il direttore generale chiede le tue considerazioni sulla società per cui lavori. Come ti comporti?
A) Ringrazi il direttore generale per aver chiesto la tua opinione, poi gli chiedi, in particolare,cosa vorrebbe sapere; quindi, provi a rispondere con onestà e positività se possibile;
B) Fornisci un resoconto onesto e positivo della tua esperienza, dal reclutamento alla tua formazione come apprendista;
C) Ringrazi il direttore generale per aver chiesto la tua opinione, poi gli spieghi che il contratto di apprendistato ti sta la garantendo la formazione necessaria per acquisire competenze professionali adeguate al ruolo e alle mansioni per cui sei stato assunto;
D) Ringrazi il direttore generale per aver chiesto la tua opinione, ma gli dici che la tua esperienza personale presso la società potrebbe non essere rappresentativa poiché sei un apprendista.
COMMENTO (PT.2)
In questo caso specifico il comportamento da ritenersi più adeguato risulta essere quello indicato con la lettera A) in quanto il lavoratore manifesta una certa capacità di analisi attraverso la valutazione della situazione complessiva. Con questo tipo di risposta la persona si è posta in atteggiamento di apertura e ascolto, dimostrando di saper gestire in maniera adeguata lo stress senza farsi intimorire dalla circostanza ma mantenendo un comportamento sereno ed equilibrato. In maniera responsabile è stato in grado di scegliere con una certa consapevolezza e tempestività larisposta da dare alla domanda a lui posta, assumendosi le responsabilità delle proprie decisioni.
Scarica qui alcuni test logici risolti
