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contratto lav autonomo

Re: x turi

secondo me prevale la sostanza sulla forma..
tu puoi mettere sul contratto quel che ti va, ma se alla fine l'hai fatto apposta, l'hai scritto in bella copia, messo nero su bianco, musicato, cavolo che bello è lavoro autonomo, ma quello è di fatto un dipendente.. tale resta..

chiaro che se invece è autonomo .. è autonomo..

gli artigiani che in tutto l'anno per anni han lavorato per un solo committente a casa loro con gli orari che han voluto loro, beh, son dipendenti di quell'impresa, non artigiani..
 
Re: x turi

fatto sta che dette imprese stan chiedendo ai loro "artigiani" se possono, possibilmente fare in modo che le fatture emesse nei loro confronti non siano consecutive..
vedi artigiani edili (ma una impresa edile nn dovrebbe avere attrezzature? impianti? non solo manodopera e furgoni)
ecc
ecc
ecc
 
Re: x Alberto

Indubbiamente, Alberto, ciò che rilevano sono le modalità di espletamento delle prestazioni...tuttavia, nelle dette evenienze, per smontare un contratto di tipo autonomo devi produrre delle prove testimoniali che non sempre è agevole trovare...
 
Re: x turi

..sperando solo che non vi sia l'inversione dell'onere della prova.. (nn saprei, il diritto del lavoro beh.. evviva la figura del consulente del lavoro..a lui ste rogne ehhehe)

ciao
 
Re: x Alberto

la prova certa è il contratto, redatto e sottoscritto per accettazione...la propria contraria la deve fornire il lavoratore e non sempre è agevole...
Tu non fai consulenza del lavoro? Per niente?
 
Re: x turi

vi aggiungo 2 elementi: badge all'entrata e all'uscita e accredito sempre uguale alla fine di ogni mese.
 
Re: x turi..

no, per niente.. non riuscirei a star dietro a tutte ste normative, come si dice.. a ciascun il suo e preferisco, spero, cercar di far bene una cosa, piuttosto che farne cosi cosi due..
 
Re: x turi..

chiaro.. per consulenza di lavoro intendo quella legata a dipendenti, co co co associati in part e cose cosi si.. ci arrivo anche io
 
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