La risposta è negativa, si tenga conto che i 30 gg non si intendono continuativi ma ben possono essere disgiunti, ma effettuati in Italia.
Saluti
Qui sembra dire diversamente..
https://it.blastingnews.com/lavoro/...no-rigido-ecco-a-chi-si-applica-00855931.html
E qui:
https://www.laleggepertutti.it/159001_disoccupazione-mi-spetta-se-ho-lavorato-allestero
Periodi lavorati all’estero e Naspi
I periodi lavorati all’estero, come anticipato, valgono anche ai fini della
Naspi. Una nota circolare
Inps [2], difatti, precisa che, all’interno delle
settimane di contribuzione da computare negli ultimi 4 anni precedenti l’inizio del periodo di disoccupazione (il requisito minimo è di 13 settimane), necessarie per ottenere il trattamento, valgono:
- tutte le settimane retribuite, purché per esse risulti, anno per anno, complessivamente erogata o dovuta una retribuzione non inferiore ai minimali settimanali;
- le settimane coperte da contributi previdenziali, comprensivi di quota DS e ASpI, versati durante il rapporto di lavoro subordinato;
- le settimane coperte da contributi figurativi accreditati per maternità obbligatoria, o congedo parentale regolarmente indennizzato e intervenuto in costanza di rapporto di lavoro;
- i periodi di lavoro all’estero in paesi comunitari o convenzionati ove sia prevista la possibilità di totalizzazione;
- i periodi di astensione dal lavoro per malattia dei figli fino agli 8 anni di età, nel limite di cinque giorni lavorativi nell’anno solare.
Questo è l'estratto contributivo dell'ultimo anno.
19/09/2017 09/10/2017 Lavoro dipendente
10/10/2017 22/10/2017 Contr.Figurativa NASpI
24/10/2017 31/12/2017 Contr.Figurativa NASpI
01/01/2018 04/02/2018 Contr.Figurativa NASpI
04/06/2018 18/06/2018 Lavoro dipendente
18/08/2018 30/09/2018 Contr.Figurativa NASpI
Con questo scenario una nuova domanda di NASPI sarebbe accolta?
Grazie.