Lavoro in un ospedale pubblico con contratto a tempo determinato di sostituzione in scadenza a luglio.Ho vinto un contratto per 12 mesi in altro ospedale pubblico e ho quindi inviato le dimissioni per iniziare a maggio,rispettando il mese di preavviso.Nel frattempo ho scoperto di essere incinta. Dovrò convalidare le dimissioni al Dpl o avendole presentate prima dell'accertamento della gravidanza non è necessario?Se comunico la gravidanza nel nuovo posto (e lo devo fare perchè faccio lavoro a rischio e dovrebbero darmi altra mansione)possono trovare una scusa e non assumermi più?in quel caso posso entrare in maternità a rischio durante il preavviso e avere almeno la maternità garantita?
Grazie a chi vorrà aiutarmi
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