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Giorni di malattia convertiti in ferie

Considerando il ccnl acconciature 203-2016 attualmente vigente(relativo alla confartigianato), il datore di lavoro afferma che qualora ci si dovesse assentare ,ad esempio, per un'influenza:
-se i giorni di assenza sono più di 2, è prevista la malattia;
-se i giorni di assenza sono massimo 2, questi giorni ce li fa prendere come ferie, anziché malattia.
È previsto da ualche parte?
Grazie
 

STUDIOCEL

Utente
Assolutamente malattia non può essere scambiata con ferie....forse, considerando che se questi 2 giorni non sono retribuiti il datore ti viene incontro :rolleyes: non lasciandoti a zero retribuzione per quei giorni ma retribuendoteli utilizzando i tuoi soldi (le tue ferie)....un'illusione :cool:
 

domenico

Utente
Considerando il ccnl acconciature 203-2016 attualmente vigente(relativo alla confartigianato), il datore di lavoro afferma che qualora ci si dovesse assentare ,ad esempio, per un'influenza:
-se i giorni di assenza sono più di 2, è prevista la malattia;
-se i giorni di assenza sono massimo 2, questi giorni ce li fa prendere come ferie, anziché malattia.
È previsto da ualche parte?
Grazie
Per un ulteriore contributo:

il ccnl stabilisce che in caso di malattia pari o inferiore a 8 gg e dovuta una integrazione c/o azienda (fino al 100%) a far data dal 4° giorno;

se superiore a 8 gg l'integrazione c/o azienda a far data dal 1° giorno.

Saluti
 
Grazie!
Cosa vuol dire che è "dovuta un integrazione" presso azienda?
buongiorno Antonio: vuol dire che l'azienda, per malattie fino a 8 giorni ti paga il 100% dal 4° all' 8° - per malattie superiori a 8 giorni ti paga il 100% dal 1° giorno - x malattie di durata inferiore agli 8 giorni, i primi 3 giorni dovrebbero essere la cosiddetta "carenza" (mi sembra) ovvero li perdi (salvo utilizzo delle ferie). Non sono un consulente paghe, interpreto così gli interventi che precedono.
Ciao - Gianni
 
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