Salve a tutti.
Lavoro in uno studio di consulenza come praticante.
Dovrei assumere presso una scuola paritaria un collaboratore scolastico avente diritto alle agevolazioni legge 407/90. Tale assunzione dovrebbe però essere preceduta da un periodo di prova, con scadenza 30 giorni.
Posso assumerlo con l'agevolazione, a tempo determinato per 30 giorni e poi eventualmente modificare il contratto in tempo indeterminato non perdendo i benefici della legge 407?
Grazie!
Lavoro in uno studio di consulenza come praticante.
Dovrei assumere presso una scuola paritaria un collaboratore scolastico avente diritto alle agevolazioni legge 407/90. Tale assunzione dovrebbe però essere preceduta da un periodo di prova, con scadenza 30 giorni.
Posso assumerlo con l'agevolazione, a tempo determinato per 30 giorni e poi eventualmente modificare il contratto in tempo indeterminato non perdendo i benefici della legge 407?
Grazie!