aiuto come calcolare i giorni lavorativi

[annarella]

Salve, sto compilando il 730 ma non ci riesco perchè ho 3 cud e ci sono mesi che ho fatto due lavori. Mi potete aiutare a calcolare i giorni lavorativi in tutto? grazie.

1cud : data inizio 15/02 fine 30/08 , 171 giorni lavoro dipendente
2cud : data inizio 14/04 fine 13/09 ,153 giorni lavoro dipendente
3 cud: dell inps sono 100 giorni e ho iniziato a settembre quando ho finito di lavorare

ps. quello che non riesco a calcolare è la somma del cud1 e cud2.

 

[Giuldi]

Non ci devono essere giorni che si sovrappongono.....
CU1 171
CU2 14 (dal 31/08 al 13/09 )
CU3 100

 

[annarella]

Non ci devono essere giorni che si sovrappongono.....
CU1 171
CU2 14 (dal 31/08 al 13/09 )
CU3 100

Scusami allora non devo fare 171-153= 18 perche' se faccio il conto dei giorni dal 15/02 al 30/08 non sono 171 giorni invece con l altro cud mi trovo i giorni..

 

[pluto]

Scusami allora non devo fare 171-153= 18 perche' se faccio il conto dei giorni dal 15/02 al 30/08 non sono 171 giorni invece con l altro cud mi trovo i giorni..

potrebbe anche essere:

58 (parte dei 171) dal 15/02 al 13/04
153 dal 14/04 al 13/09
100 inps

tutto sta a capire quei 171 giorni come sono distribuiti...dove sono i buchi....ci saranno dei giorni di aspettativa o segnati tali...

 

[annarella]

potrebbe anche essere:

58 (parte dei 171) dal 15/02 al 13/04
153 dal 14/04 al 13/09
100 inps

tutto sta a capire quei 171 giorni come sono distribuiti...dove sono i buchi....ci saranno dei giorni di aspettativa o segnati tali...

Il problema e che non c'è scritto niente sul cud..io cn il primo cud lavoravo 2 volte a settimana...quindi cosa mi consiglia di fare 171-153= 18 ?
(18+153+100) oppure cm ha detto lei (171+14+100)

 

[pluto]

18 non dice niente...

o fai come dice Giuldi e ai giorni 171 aggiungi 14 (dal 31/08 al 13/09) + 100 INPS

oppure come dico io ai giorni del 153 aggiungi 58 (al 15/02 al 13/04) + 100 inps

nel metodo di Giuldi sei sicuro al 100% di non avere detrazioni non spettanti..

col mio metodo per essere sicuro al 100% devi esser certo che per quei 58 giorni ti spettano le detrazioni (che non hai buchi per aspettativa...o altro nei primi due mesi)

col contratto part time verticale per le detrazioni si calcolano comunque tutti i giorni della settimana...

può darsi che il buco di 28 giorni (199-171) sia dovuto al mese di agosto...hai lavorato forse solo fino al 2 di agosto anche se poi il contratto è cessato il 30/08?? in questo caso sarebbe sicuro al 100% il mio 58+153+100...

 

[annarella]

Ho lavorato fino alle fine di agosto...forse perché lavoravo solo due volte a settimana per questo mancano 28 giorni mah..allora vado sul sicuro faccio 171+14+100 cosi anche se i giorni dovessero risultare di piu non succede niente giusto?
Scusa vorrei domandare solo l ultima cosa avendo 3 cud ma complessivamente arrivo a 8000 euro non devo dare niente giusto?

 

[pluto]

Ho lavorato fino alle fine di agosto...forse perché lavoravo solo due volte a settimana per questo mancano 28 giorni mah..allora vado sul sicuro faccio 171+14+100 cosi anche se i giorni dovessero risultare di piu non succede niente giusto?
Scusa vorrei domandare solo l ultima cosa avendo 3 cud ma complessivamente arrivo a 8000 euro non devo dare niente giusto?

non è detto che non devi nulla...il totale giorni incide sulle detrazioni e sull'eventuale bonus...il discorso degli 8000 vale con 365 giorni...

per capire come sei messa bisognerebbe conoscere di ogni CU:
REDDITO DA LAVORO casella 1
REDDITO DA LAVORO casella 2
ritenute casella 21, 22, 26, 27 e 29
bonus casella 392

 

[annarella]

Reddito da lavoro somma dei 3 cud : 8716
Casella 21 somma dei 3 cud : 432
Casella 22 somma dei 3 cud : 93
Casella 26 non c'è niente
Casella 27 somma dei cud : 60
Casella 29 somma dei cud : 6
Bonus somma dei cud : 665

 

[pluto]

bene...quindi

con 285 giorni in totale
sei a debito di 70 euro adesso + 130 acconto a novembre per il 2016

con 311 giorni in totale
sarai a credito di 130 euro


la differenza tra 285 e 311 giorni sono 200 euro
(l'acconto di 130 fa storia a se, va comunque in conto alle imposte del lavoro di quest'anno)