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Grazie mille.. ultima domanda, dove si evince l'incompatibilità tra richiesta di malattia e legge 53/2000?

Però, correggimi se sbaglio, nel contratto nazionale si parla di 12 mesi di conservazione del posto, al termine dei quali è possibile chiedere 4 mesi di aspettativa. Nel paragrafo dei pagamenti di parla invece di pagamento al 100% fino al 180esimo giorno e del 50% successivo fino al 270esimo...

Quindi ho diritto ad un anni di conservazione del posto di lavoro (di cui 180giorni di malattia e gli ulteriori 180giorni non retribuiti) e 4 mesi di aspettativa non retribuita? La legge 53/2000 non mi viene incontro con due mesi di congedo non retribuito?

Io avevo precedentemente letto questo: https://www.conflavoro.it/ccnl/contratto-nazionale-multiservizi/ Fa riferimento a un altro settore?

Quindi mi sembra di capire che, considerando che ho accumulato 180 giorni malattia, potrei stare in malattia fino al 270esimo giorno con retribuzione al 50%, usufruire di ulteriori 90 giorni di conservazione del posto senza retribuzione e poi di 4 mesi di aspettativa senza retribuzione?

Perdonami non sono un asso in materia. Nel contratto viene riportato CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DEL LAVORO PER IL PERSONALE DIPENDENTE DA IMPRESE ESERCENTI SERVIZI DI PULIZIA E SERVIZI INTEGRATI/MULTISERVIZI CON MANSIONE DI PULIZIERE

Ah si?! Dove posso trovare l'informazione che ti serve allora?

Buongiorno a tutti, sono assunta da maggio 2019 in una cooperativa di multiservizi. Purtroppo da giugno ho scoperto di avere un tumore e sono oggi sotto terapie salvavita. Al 30 settembre ho terminato i 180 giorni di calendario di malattia certificati, generati da patologie diverse e in periodi...

ok ma nel modulo ricevuto non vedo questa voce

ok e nel modulo che mi hanno inviato come posso comunicargli il reddito del primo lavoro utilizzando la CU 2022?

ok però considera che io continuerò a mantenere il primo lavoro, cioè continuerò a farli entrambi. va bene ugualmente come soluzione?

ok per comunicare al secondo datore di lavoro di non applicare le detrazioni per lavoro dipendente. ma non dovrei comunicare anche il reddito percepito tramite il primo lavoro così che venga applicata la giusta aliquota irpef?

I datori di lavoro sono due differenti. con il datore A ho un contratto a tempo indeterminato che dura dal 2008, con il datore B avrò dal 01/04/23 un contratto per 3 mesi che dopo diventerà a tempo indeterminato. so che riceverò due CU differenti, ma volevo prevenire un conguaglio finale...

Buongiorno a tutti e grazie a chi dedicherà del tempo a questo post. Ho da poco iniziato un secondo lavoro e vorrei sapere come comportarmi nella compilazione della Dichiarazione del lavoratore per ritenute e detrazione d'imposta con entrambi i datori di lavoro e che allego, così da non avere...

Buongiorno a tutti, ho acquistato da poco la mia prima casa ed ho iniziato un intervento di ristrutturazione straordinaria con creazione nuovo bagno, sostituzione impianto idraulico nel bagno preesistente e spostamento tramezzi in tutta la casa. In questo contesto sto procedendo anche alla...