Brexit: pensioni e distacchi, i chiarimenti dall'INPS

A seguito del recesso del Regno Unito dall’Unione europea  anche l'INPS precisa le istruzioni  riguardanti  la previdenza e l'assiStenza per i lavoratori italiani  nel paese con la circolare 16  del 4 febbraio 2020 . L'istituto ricorda che per le  prestazioni pensionistiche, familiari, di disoccupazione, malattia, maternità e paternità, legislazione applicabile, distacchi di lavoratori all’estero, i recuperi di contributi e prestazioni indebite, pensionistiche e non pensionistiche, e sulle modalità degli scambi di informazioni tra Istituzioni,  l'Unione e il Regno unito hanno stabilito  un periodo  transitorio tra il 1 febbraio e il 31  dicembre 2020 in cui le regole attualmente in vigore sono prorogate. 

Fino alla fine dell'anno quindi  resta valido per i  lavoratori che abbiano accantonato contributi anche in Gran Bretagna il sistema di cumulo contributivo gratuito  (totalizzazione internazionale) per i quali si potra chiedere la pensione anche in un momento successivo .

Per ora nessun cambiamento neppure in tema di  maggiorazione sociale e integrazione al trattamento pensionistico minimo, di  prestazioni di disoccupazione e tutela della maternità . 

L'istituto di previdenza precisa che nulla puo essere anticipato  relativamente  al periodo successivo al 31 dicembre 2020, "in assenza di un quadro giuridico certo di riferimento". Si dovra attendere infatti la probabile stipula di  nuovi accordi bilaterali  tra Italia e Regno Unito .