buongiorno.
molti contratti prevedono che i termini di preavviso da applicare in caso di risoluzione del rapporto di lavoro debbano essere calcolati a partire dal giorno 1 o 16 di calendario ...
cosa significa?
ho il caso di dimissioni volontarie con decorrenza 26.01.2023 (ultimo giorno di servizio è il 25.1.23 perchè il dipendente ha chiesto e ottenuto di "pagare" l'indenità di mancato preavviso, perchè deve iniziare un nuovo lavoro in altra città.
supponiamo che i giorni di preavviso previsti da contratto siano 22 e che la lettera di dimissioni sia stata consegnata il 20 gennaio 2023....
come deve essere fatto il calcolo?
ad esmpio, parto dal 16 gennaio 2023 e aggiungo 22 giorni e arrivo al 7 febbraio 2023 e quindi calcolo il mancato preavviso dal 26 gennaio al 7 febbraio??
oppure devo partire dal 1febbraio e aggiungere i 22 giorni???
molti contratti prevedono che i termini di preavviso da applicare in caso di risoluzione del rapporto di lavoro debbano essere calcolati a partire dal giorno 1 o 16 di calendario ...
cosa significa?
ho il caso di dimissioni volontarie con decorrenza 26.01.2023 (ultimo giorno di servizio è il 25.1.23 perchè il dipendente ha chiesto e ottenuto di "pagare" l'indenità di mancato preavviso, perchè deve iniziare un nuovo lavoro in altra città.
supponiamo che i giorni di preavviso previsti da contratto siano 22 e che la lettera di dimissioni sia stata consegnata il 20 gennaio 2023....
come deve essere fatto il calcolo?
ad esmpio, parto dal 16 gennaio 2023 e aggiungo 22 giorni e arrivo al 7 febbraio 2023 e quindi calcolo il mancato preavviso dal 26 gennaio al 7 febbraio??
oppure devo partire dal 1febbraio e aggiungere i 22 giorni???