Non ho competenza alcuna relativa alla legislazione europea, ritengo tuttavia debba essere osservata quella di riferimento del singolo Stato.
Saluti
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stipendio apprendistato
- Creatore Discussione matimantoan
- Data di Inizio
Saluti
Salve,
Sono stata assunta 2 anni fa con contratto di apprendistato metalmeccanici industria della durata di 3 anni, inquadramento iniziale 1 livello, inquadramento finale 3 livello.
Allo scattare del secondo anno ho notato l aumento del livello in busta (da 1 a 2) e l aumento di stipendio.
Ora è scattato il terzo anno, ma nella busta ho trovato sempre indicato il 2 livello (retribuzione 1446) però si è aggiunta una voce superminimo assorbibile pari a euro 157,99 per un totale penso pari al 3 livello (infatti la retribuzione è aumentata).
Cortesemente Lei mi sa spiegare come mai hanno agito così anziché aumentare semplicemente il livello? La ringrazio anticipatamente.
Laura
Sono stata assunta 2 anni fa con contratto di apprendistato metalmeccanici industria della durata di 3 anni, inquadramento iniziale 1 livello, inquadramento finale 3 livello.
Allo scattare del secondo anno ho notato l aumento del livello in busta (da 1 a 2) e l aumento di stipendio.
Ora è scattato il terzo anno, ma nella busta ho trovato sempre indicato il 2 livello (retribuzione 1446) però si è aggiunta una voce superminimo assorbibile pari a euro 157,99 per un totale penso pari al 3 livello (infatti la retribuzione è aumentata).
Cortesemente Lei mi sa spiegare come mai hanno agito così anziché aumentare semplicemente il livello? La ringrazio anticipatamente.
Laura
La ringrazio per la risposta tuttavia non riesco a capire.. Sarebbe comunque corretto per loro continuare a mantenere il livello 2? Ma da legge non sarei dovuta essere livello 3? Sul contratto è chiaramente scritto che il livello di destinazione è il 3..Salve, l'unica azione corretta è nella fattispecie il livello 2 che continua a essere esposto in busta paga, quanto qui lamentato deve essere fatto presente al datore di lavoro ovvero all'ufficio personale (se) esistente.
Saluti
Gentile Laura55, evidente quanto ho scritto non è stato chiaro:La ringrazio per la risposta tuttavia non riesco a capire.. Sarebbe comunque corretto per loro continuare a mantenere il livello 2? Ma da legge non sarei dovuta essere livello 3? Sul contratto è chiaramente scritto che il livello di destinazione è il 3..
la retribuzione attualmente percepita ( 1.446 +157,99 ) è quella effettiva del 3 livello stabilita dal ccnl, fermo restando l'inquadramento fino al termine del 3° periodo al secondo livello.
Veda l'allegato ( P.8)
Saluti
Art. 8
(Inquadramento e retribuzione)
Il livello di inquadramento di ingresso del lavoratore sarà inferiore di due livelli rispetto a quello di destinazione. La retribuzione sarà corrispondente a
quella minima contrattuale prevista per il livello iniziale di inquadramento nel primo periodo.
Nel secondo periodo, l'inquadramento sarà inferiore di un livello rispetto a quello di destinazione e la retribuzione sarà corrispondente a quella minima contrattuale prevista per tale livello.
Nel terzo periodo, fermo restando l'inquadramento come disciplinato al precedente comma, la retribuzione sarà corrispondente a quella prevista per
il livello di destinazione.
Gentile Laura55, evidente quanto ho scritto non è stato chiaro:
la retribuzione attualmente percepita ( 1.446 +157,99 ) è quella effettiva del 3 livello stabilita dal ccnl, fermo restando l'inquadramento fino al termine del 3° periodo al secondo livello.
Veda l'allegato ( P.8)
Saluti
Art. 8
(Inquadramento e retribuzione)
Il livello di inquadramento di ingresso del lavoratore sarà inferiore di due livelli rispetto a quello di destinazione. La retribuzione sarà corrispondente a
quella minima contrattuale prevista per il livello iniziale di inquadramento nel primo periodo.
Nel secondo periodo, l'inquadramento sarà inferiore di un livello rispetto a quello di destinazione e la retribuzione sarà corrispondente a quella minima contrattuale prevista per tale livello.
Nel terzo periodo, fermo restando l'inquadramento come disciplinato al precedente comma, la retribuzione sarà corrispondente a quella prevista per
il livello di destinazione.
Grazie mille ora è tutto chiaro!
Le auguro una buona giornata e ne approfitto per farle i complimenti per la disponibilità e rapidità con le quali risolve i dubbi degli iscritti!
Laura
Ciao a tutti,
sono al 19esimo mese di un apprendistato.. CCNL COMMERCIO E SERVIZI.
nELLA BUSTA DI OGNI MESE PERCEPISCO ANCHE UNA PERCENTUALE DI 13ESIMA E 14ESIMA.
Ho iniziato dal 7 livello e alla fine arriverò al 5.
Porto l'esempio della mia busta di maggio 2019 (prima busta su livello 6)
il mio minimo contratt è di 886,130 - contingenza 519,760 - el. provinc. 2,070 per mensile totale di 1407,96.
la mia retribuzione ordinaria è di 1353,81 + festività de 1 maggio 2019 + gratifica natalizia 117,33 + quattordicesima 117,33.
per un lordo di 1642,62. Netto 1281,00.
Vorrei capire se è corretta e quanto andrei a percepire alla fine dell'apprendistato.
grazie in anticipo.
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per un lordo di 1642,62. Netto 1281,00.
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Vorrei capire se è corretta e quanto andrei a percepire alla fine dell'apprendistato.
grazie in anticipo.
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per un lordo di 1642,62. Netto 1281,00.
Vorrei capire se è corretta e quanto andrei a percepire alla fine dell'apprendistato.
grazie in anticipo.
Ciao a tutti,
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per un lordo di 1642,62. Netto 1281,00.
Vorrei capire se è corretta e quanto andrei a percepire alla fine dell'apprendistato togliendo le percenteuali mensili di 13 e 14 esima.
grazie in anticipo.
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la mia retribuzione ordinaria è di 1353,81 + festività de 1 maggio 2019 + gratifica natalizia 117,33 + quattordicesima 117,33.
per un lordo di 1642,62. Netto 1281,00.
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grazie in anticipo.
Salve, è verosimile la retribuzione netta sopra indicata, se si vorrà potremo risentirci in prossimità del termine del periodo di apprendistato.Ciao a tutti,
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la mia retribuzione ordinaria è di 1353,81 + festività de 1 maggio 2019 + gratifica natalizia 117,33 + quattordicesima 117,33.
per un lordo di 1642,62. Netto 1281,00.
Vorrei capire se è corretta e quanto andrei a percepire alla fine dell'apprendistato togliendo le percenteuali mensili di 13 e 14 esima.
grazie in anticipo.
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