se un lavoro dipendente sospende la naspi in quanto trova un lavoro part time a tempo determinato per tre mesi, e al termine dei questo contratto non vuole firmare un rinnovo per altri tre mesi in quanto non si trova bene sul posto di lavoro, può tornare a usufruire della naspi mentre cerca un altro lavoro, o in qualche modo questo rifiuto (esiste una comunicazione da parte del datore di lavoro da fare a qualche ente?) può arrivare all'inps che quindi non eroga la prestazione? in quanto in questo caso è come se il dipendente rifiutasse un lavoro...