Smart working!!!

[wolf733]

Buongiorno,

ho letto un pò la normativa e mi sembra di capire che alle persone in azienda che decidono di aderire, spetta lo steso trattamento retributivo come se fossero in azienda.

Ma come funziona per il discorso mensa, viene dato un rimborso per mancata mensa?

 

[domenico]

Salve, come è noto nella fattispecie viene specificato che si tratta di una modalità di esecuzione del
rapporto di lavoro subordinato, stabilita mediante accordo tra le parti, alla base di tutto c'è quindi l'accordo individuale, dove troverà spazio il "discorso mensa".

Saluti

 

[mgcaruso]

Salve, ci siamo occupati di smart working, il cosiddetto contratto di telelavoro e abbiamo affrontato le seguenti tematiche:
Smart working: telelavoro flessibile
Contratto di telelavoro: forma scritta
Smart working e assenza di controllo del datore di lavoro
Smart Working e diritto di disconnessione
Vantaggi per il lavoratore
Vantaggi per l’azienda
Smart Working non prende il volo in Italia
A San Francisco la settimana si divide in due

nonchè i riferimenti normativi e i casi pratici. E' possibile leggere l'articolo al seguente link:
https://www.commercialistadiroma.com/smart-working-cose-il-contratto-di-telelavoro/

spero sia utile