Buongiorno, rieccomi con un nuovo quesito:
sto aspettando che l'azienda mi faccia sapere se accetta o meno la mia richiesta di riduzione orario lavoro. Ovviamente se la stanno prendendo comoda...:dead: entro l'utlimo giorno del mese se non mi accettassero la proposta, vorrei dare le dimissioni (quindi sarei tutelata da naspi perché la bimba fa un anno il trenta). L'unica cosa che non mi è chiara è se la raccomandata di dimissioni la posso inviare lo stesso pur non presentandomi al lavoro (a fine settembre dovò stare con la bambina perché non ho nessuno che me la guardi...la baby sitter non è dsponibie proprio in quesi giorni).
Non vorrei che lo stare a casa per vari motivi (vedi malattia bimba o ferie ad esmepio) non fosse compatibile con l'invio della raccomandata. Scusate ma è la prima volta che mi trovo di fronte a una sistuazione del genere.
grazie!!!
sto aspettando che l'azienda mi faccia sapere se accetta o meno la mia richiesta di riduzione orario lavoro. Ovviamente se la stanno prendendo comoda...:dead: entro l'utlimo giorno del mese se non mi accettassero la proposta, vorrei dare le dimissioni (quindi sarei tutelata da naspi perché la bimba fa un anno il trenta). L'unica cosa che non mi è chiara è se la raccomandata di dimissioni la posso inviare lo stesso pur non presentandomi al lavoro (a fine settembre dovò stare con la bambina perché non ho nessuno che me la guardi...la baby sitter non è dsponibie proprio in quesi giorni).
Non vorrei che lo stare a casa per vari motivi (vedi malattia bimba o ferie ad esmepio) non fosse compatibile con l'invio della raccomandata. Scusate ma è la prima volta che mi trovo di fronte a una sistuazione del genere.
grazie!!!