jessicam52
Utente
Salve,
ho firmato un contratto di assunzione a tempo determinato in luglio. Ho iniziato a lavorare a partire dal 1 settembre come da contratto. In azienda non è presente una macchina timbratrice e dobbiamo quindi compilare ogni inizio mese successivo il riepilogo delle ore lavorate. Consegnato quindi il mio foglio presenze la scorsa settimana, oggi mi vedo chiedere dal datore di lavoro di portare in azienda domani la mia copia firmata del contratto in quanto sembra che il commercialista non fosse a conoscenza della mia assunzione. Il titolare anzi dice di aver mandato il contratto ma nessuno (ne l'amministrazione ne il commercialista) lo hanno visto. C'è un altro problema che ho scoperto : la mia azienda doveva assumere un operaio a partire da ottobre, ma gli viene impedito visto che sembra ci siano state delle irregolarità nelle dichiarazioni fiscali di quest'anno....sostanzialmente finchè non verrà regolarizzata questa situazione gli viene impedito di assumere altri lavoratori.
Devo dedurre che la mia posizione non è stata regolarizzata?
Sto lavorando in nero?
Mi verranno pagati i contributi relativi al mese di settembre?
Posso dimettermi per giusta causa in questa situazione o nel caso in cui il mio datore mi proponga un pagamento in nero fino a regolarizzazione della sua posizione?
grazie
ho firmato un contratto di assunzione a tempo determinato in luglio. Ho iniziato a lavorare a partire dal 1 settembre come da contratto. In azienda non è presente una macchina timbratrice e dobbiamo quindi compilare ogni inizio mese successivo il riepilogo delle ore lavorate. Consegnato quindi il mio foglio presenze la scorsa settimana, oggi mi vedo chiedere dal datore di lavoro di portare in azienda domani la mia copia firmata del contratto in quanto sembra che il commercialista non fosse a conoscenza della mia assunzione. Il titolare anzi dice di aver mandato il contratto ma nessuno (ne l'amministrazione ne il commercialista) lo hanno visto. C'è un altro problema che ho scoperto : la mia azienda doveva assumere un operaio a partire da ottobre, ma gli viene impedito visto che sembra ci siano state delle irregolarità nelle dichiarazioni fiscali di quest'anno....sostanzialmente finchè non verrà regolarizzata questa situazione gli viene impedito di assumere altri lavoratori.
Devo dedurre che la mia posizione non è stata regolarizzata?
Sto lavorando in nero?
Mi verranno pagati i contributi relativi al mese di settembre?
Posso dimettermi per giusta causa in questa situazione o nel caso in cui il mio datore mi proponga un pagamento in nero fino a regolarizzazione della sua posizione?
grazie