Salve, una premessa:nel tuo caso ( part-time orizzontale) il ccnl del terziario prevede il solo il lavoro supplementare, cioè quello prestato oltre l'orario concordato ( 24 ore) e fino al raggiungimento dell'orario di lavoro del personale a tempo pieno.( 40 ore). Art. 81.
Era doveroso fare la premessa, in quanto la norma contrattuale relativa alla maggiorazione per le ore di lavoro supplementare è determinata nella misura del 35% da calcolare sulla quota oraria.
Lo straordinario, è invece determimato nella misura del 15% da calcolarsi sulla quota oraria per le prestazioni di lavoro dalla 41esima alla 48esima ora
settimanale; del 20% per le prestazioni di lavoro eccedenti la 48esima ora settimanale. Art.132
Venendo alla domanda:dal dato riferito, la tua retribuzione oraria è pari a €. 7,19.
€. 7,19 X 35% = €. 9,76 X 46 (ore) = €. 446,66
€. 7,19 X 15% = €. 8,27 X 46 (ore) = €. 380,42
Saluti domenico