ritenute cococo
- Creatore Discussione confucio
- Data di Inizio
Riferimento: ritenute cococo
Se sei un Co.Co.Co. dalla tua paga lorda di 1400 euro devi togliere l'8,57% di contributi a carico tuo per euro 119.98 e vai a un imponibile fiscale di euro 1280.02 sul quale ti viene fatta pagare l'irpef mensile per € 296,00 circa. poi usufruisci delle detrazioni per lavoro dipendente e assimilato per €. 110.50 da sommare alla busta pertanto ti viene un netto di circa 1095 euro. non hai liquidazione malattia ferie ecc. il datore di lavoro si riserva la possibilità di diminuirti il compenso in caso di assenza. i giorni di preavviso li trovi scritti sul tuo contratto di collaborazione.
Se sei un Co.Co.Co. dalla tua paga lorda di 1400 euro devi togliere l'8,57% di contributi a carico tuo per euro 119.98 e vai a un imponibile fiscale di euro 1280.02 sul quale ti viene fatta pagare l'irpef mensile per € 296,00 circa. poi usufruisci delle detrazioni per lavoro dipendente e assimilato per €. 110.50 da sommare alla busta pertanto ti viene un netto di circa 1095 euro. non hai liquidazione malattia ferie ecc. il datore di lavoro si riserva la possibilità di diminuirti il compenso in caso di assenza. i giorni di preavviso li trovi scritti sul tuo contratto di collaborazione.
Riferimento: ritenute cococo
Grazie, ma ho bisogno di sapere quali e quante ritenute deve applicare l'azienda e come si devono versare. So che sembra assurdo ma sono io che mi occupo dell'amministrazione e contabilità in azienda e quindi vorrei sapere con precisione cosa devo trattenere, in che quantità e come lo devo versare.
Martina
Grazie, ma ho bisogno di sapere quali e quante ritenute deve applicare l'azienda e come si devono versare. So che sembra assurdo ma sono io che mi occupo dell'amministrazione e contabilità in azienda e quindi vorrei sapere con precisione cosa devo trattenere, in che quantità e come lo devo versare.
Martina
Riferimento: ritenute cococo
Come ritenute ci sono solo l'irpef e i contributi inps:
- CONTRIBUTI INPS: CARICO DITTA 17,15% - CARICO COLLABORATORE 8.57%
da calcolarsi sulla paga lorda. Questi contributi vengono versati tramite mod. F24 entro il 16 del mese successivo a quello di competenza con il codice tributo CXX.
- IRPEF: la differenza tra la paga lorda e i contributi INPS a carico del dipendente da l'imponibile fiscale. L'imponibile fiscale si moltiplica per le 12 mensilità che verranno pagate in un anno e si ottiene l'imponibile fiscale annuale. A questo punto metti che l'imponibile fiscale (o reddito) venga di 16.000 euro, calcoli l'irpef al 23% sui primi 15.000 euro e sui restanti 1.000 euro entri nello scaglione successivo pertanto ci calcoli il 27% e la somma derivante dai risultati ottenuti ti da l'irpef annuale. A questo punto la dividi per i 12 mesi dell'anno e trovi quanto ti verrà addebitato di IRPEF mensilmente. Questo rimane un costo a carico completamente del collaboratore (a differenza dei contributi INPS) e la ditta te lo trattiene dalla busta per poi riversarlo con il codice tributo 1004 in F24 entro il 16 del mese successivo a quello di competenza oppure a scelta anche entro il 16 del mese ancora successivo (senza interessi e sanzioni dipende da ciò che sceglie la ditta perchè pagandoti fai conto il mese di luglio ad agosto l'IRPEF che è una ritenuta può andare per cassa pertanto fa fede la data di pagamento dello stipendio e si va al 16 del mese dopo il pagamento dello stipendio).
A diminuire l'importo dell'IRPEF che paghi mensilmente ci sono le detrazioni di imposta (lavoro dipendente, coniuge a carico, figli e altri familiari a carico): quella per lavoro dipendente e assimilati spetta sempre, per le altre devi vedere la tua situazione familiare. Le detrazioni hanno un preciso calcolo sempre su base annuale e vanno a stornare l'importo mensile dell'IRPEF.
Come ritenute ci sono solo l'irpef e i contributi inps:
- CONTRIBUTI INPS: CARICO DITTA 17,15% - CARICO COLLABORATORE 8.57%
da calcolarsi sulla paga lorda. Questi contributi vengono versati tramite mod. F24 entro il 16 del mese successivo a quello di competenza con il codice tributo CXX.
- IRPEF: la differenza tra la paga lorda e i contributi INPS a carico del dipendente da l'imponibile fiscale. L'imponibile fiscale si moltiplica per le 12 mensilità che verranno pagate in un anno e si ottiene l'imponibile fiscale annuale. A questo punto metti che l'imponibile fiscale (o reddito) venga di 16.000 euro, calcoli l'irpef al 23% sui primi 15.000 euro e sui restanti 1.000 euro entri nello scaglione successivo pertanto ci calcoli il 27% e la somma derivante dai risultati ottenuti ti da l'irpef annuale. A questo punto la dividi per i 12 mesi dell'anno e trovi quanto ti verrà addebitato di IRPEF mensilmente. Questo rimane un costo a carico completamente del collaboratore (a differenza dei contributi INPS) e la ditta te lo trattiene dalla busta per poi riversarlo con il codice tributo 1004 in F24 entro il 16 del mese successivo a quello di competenza oppure a scelta anche entro il 16 del mese ancora successivo (senza interessi e sanzioni dipende da ciò che sceglie la ditta perchè pagandoti fai conto il mese di luglio ad agosto l'IRPEF che è una ritenuta può andare per cassa pertanto fa fede la data di pagamento dello stipendio e si va al 16 del mese dopo il pagamento dello stipendio).
A diminuire l'importo dell'IRPEF che paghi mensilmente ci sono le detrazioni di imposta (lavoro dipendente, coniuge a carico, figli e altri familiari a carico): quella per lavoro dipendente e assimilati spetta sempre, per le altre devi vedere la tua situazione familiare. Le detrazioni hanno un preciso calcolo sempre su base annuale e vanno a stornare l'importo mensile dell'IRPEF.
Riferimento: ritenute cococo
dimenticavo di dirti che tutto questo vale per l'anno 2009, dal 2010 cambiano le percentuali INPS (comunque verranno pubblicate) e in base al reddito del 2009 dovrai calcolare le addizionali IRPEF regionale, comunale e acconto della comunale (le cui percentuali variano a seconda del comune e della regione) che ti vedrai trattenere dalla busta paga in 11 rate mensili) e anche quelle le dovrai riversare nel mod. F24
dimenticavo di dirti che tutto questo vale per l'anno 2009, dal 2010 cambiano le percentuali INPS (comunque verranno pubblicate) e in base al reddito del 2009 dovrai calcolare le addizionali IRPEF regionale, comunale e acconto della comunale (le cui percentuali variano a seconda del comune e della regione) che ti vedrai trattenere dalla busta paga in 11 rate mensili) e anche quelle le dovrai riversare nel mod. F24
DOD73
Utente
DOD73
Utente
Riferimento: ritenute cococo
la ditta deve comunicare all'inail i dati del Co.Co.Co. dove inserisce le retribuzioni previste per l'anno in corso e per il successivo. Su questa base l'inail invia per posta i dati per pagare il primo premio inail o ratino, successivamente viene calcolato l'inail su base mensile ma si versa con l'autoliquidazione a febbraio. non ci sono versamenti inail mensili. Viene fatta dalla ditta la dichiarazione salari nella quale comunica all'inail le retribuzioni usate per la base di calcolo e il pagamento avviene o in un'unica soluzione al 16.02 oppure rateizzato al 16.02-16.05-20.08-16.11.
la ditta deve comunicare all'inail i dati del Co.Co.Co. dove inserisce le retribuzioni previste per l'anno in corso e per il successivo. Su questa base l'inail invia per posta i dati per pagare il primo premio inail o ratino, successivamente viene calcolato l'inail su base mensile ma si versa con l'autoliquidazione a febbraio. non ci sono versamenti inail mensili. Viene fatta dalla ditta la dichiarazione salari nella quale comunica all'inail le retribuzioni usate per la base di calcolo e il pagamento avviene o in un'unica soluzione al 16.02 oppure rateizzato al 16.02-16.05-20.08-16.11.