linostanzione
Utente
Buonasera
Una ditta edile artigiana vorrebbe volgere in proprio lavori di impiantistica invece di rivolgersi a ditte terze. Allo scopo intende nominare quale responsabile tecnico il figlio ingegnere.
Gradirei conoscere se la ditta è obbligata ad assumere come dipendente il figlio una volta che questi accetti la carica.
Potrebbe il responsabile tecnico con la propria partita IVA fatturare alla ditta ogni volta che certificherà la propria prestazione?
Certo che se la ditta è costretta ad assumerlo come dipendente il costo sarebbe eccessivo e quindi antieconomico-
Una ditta edile artigiana vorrebbe volgere in proprio lavori di impiantistica invece di rivolgersi a ditte terze. Allo scopo intende nominare quale responsabile tecnico il figlio ingegnere.
Gradirei conoscere se la ditta è obbligata ad assumere come dipendente il figlio una volta che questi accetti la carica.
Potrebbe il responsabile tecnico con la propria partita IVA fatturare alla ditta ogni volta che certificherà la propria prestazione?
Certo che se la ditta è costretta ad assumerlo come dipendente il costo sarebbe eccessivo e quindi antieconomico-