il familiare indipendentemente dal tipo di assunzione cui si vuole attingere può essere assunto come dipendente purchè ci siano i requisiti a dimostrazione che sia un rapporto di lavoro dipendente quali ad esempio retribuzione a base oraia, rispetto e assoggettamento del familiare al rispetti degli orari di lavoro, rispetto delle mansioni imposte dal datore di lavoro ecc.
