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Emersione lavoro sommerso

G

Gianni

Ospite
<HTML>La circolare n. 17/E dell'11 febbraio 2002, recante chiarimenti in materia di emersione del lavoro sommerso, afferma: "Più precisamente, il “costo del lavoro emerso” è pari al maggiore dei seguenti importi:
· ammontare complessivo delle spese per prestazioni di lavoro dipendente effettivamente sostenute nel 2001 per i lavoratori regolarizzati, compresi gli eventuali compensi in natura e gli oneri previdenziali, indipendentemente dai limiti di deducibilità previsti dal testo unico delle imposte sui redditi;
· importo previsto dai contratti collettivi nazionali di lavoro di riferimento."

Al riguardo si pone il problema se, nel caso in cui il costo effettivamente sostenuto sia inferiore all'importo previsto dai contratti collettivi nazionali di lavoro, la presentazione della dichiarazione di emersione comporti l'obbligo a carico del datore di lavoro di corrispondere al lavoratore le maggiori somme dovute in base a tali contratti.

Si pone il problema, inoltre, se il costo del lavoro emerso con riferimento al periodo 2001 rappresenti un onere deducibile nella determinazione del reddito d'impresa da assoggettare all'imposta sostitutiva.</HTML>
 
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