Salve,
ho un contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio e vorrei dare le dimissioni prima che scada il periodo di prova, stabilito in giorni 60 di lavoro.
l'assunzione è stata fatta l'8/12/2007, quindi avendo un orario su 6 giorni lavorativi la settimana compresa la domenica e i festivi, tale periodo dovrebbe scadere il 18 febbraio (tolti i giorni festivi 25-26 dicembre e 1 gennaio). Se invece devo calcolare i giorni di calendario allora scadrebbe il 5 febbraio.
Infatti io vorrei andare via l'11 febbraio ma non vorrei trovare brutte sorprese se do le dimissioni il girono stesso.
Inoltre, posso indicare come ultimo giorno lavorativo ad esempio l'11 febbraio e poi usufruire di 3 giorni di ferie (quindi di fatto lavorare fino all'8)??
ultima domanda: in realtà un consiglio: non avendo l'obbligo del preavviso è meglio dare le dimissioni il giorno stesso in cui si decide di lavorare l'ultima volta o comunque 2-3 giorni prima? E le dimissioni le devo comunicare all'ufficio del personale o devo prima avvisare il capo reparto??
Grazie davvero per le risposte!!!!
Marghe69
ho un contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio e vorrei dare le dimissioni prima che scada il periodo di prova, stabilito in giorni 60 di lavoro.
l'assunzione è stata fatta l'8/12/2007, quindi avendo un orario su 6 giorni lavorativi la settimana compresa la domenica e i festivi, tale periodo dovrebbe scadere il 18 febbraio (tolti i giorni festivi 25-26 dicembre e 1 gennaio). Se invece devo calcolare i giorni di calendario allora scadrebbe il 5 febbraio.
Infatti io vorrei andare via l'11 febbraio ma non vorrei trovare brutte sorprese se do le dimissioni il girono stesso.
Inoltre, posso indicare come ultimo giorno lavorativo ad esempio l'11 febbraio e poi usufruire di 3 giorni di ferie (quindi di fatto lavorare fino all'8)??
ultima domanda: in realtà un consiglio: non avendo l'obbligo del preavviso è meglio dare le dimissioni il giorno stesso in cui si decide di lavorare l'ultima volta o comunque 2-3 giorni prima? E le dimissioni le devo comunicare all'ufficio del personale o devo prima avvisare il capo reparto??
Grazie davvero per le risposte!!!!
Marghe69
