contratto a termine e malattia-no covid

[lavoratore dipendente]

Ciao Domenico, chiedo cortesemente la tua consulenza, un dipendente ha terminato il contratto a termine il 20 Febbraio, ha inviato qualche giorno prima del 20 un certificato medico con fine malattia il 4 Marzo, in questo caso il datore di lavoro deve prorogare il contratto e pagarlo fino al giorno 4 Marzo?.
Grazie come sempre.
Ciao, Francesco

 

[domenico_]

Ciao Domenico, chiedo cortesemente la tua consulenza, un dipendente ha terminato il contratto a termine il 20 Febbraio, ha inviato qualche giorno prima del 20 un certificato medico con fine malattia il 4 Marzo, in questo caso il datore di lavoro deve prorogare il contratto e pagarlo fino al giorno 4 Marzo?.
Grazie come sempre.
Ciao, Francesco

Salve, nessun obbligo per il datore di lavoro di proroga cosi come non rileva la malattia successiva al termine finale del rapporto di lavoro del 20 c.m.

Saluti

 

[lavoratore dipendente]

Grazie Domenico, sono certo che è come dici tu, è il sindacato che gli aveva suggerito che così facendo ha diritto alla proroga e al pagamento.

 

[domenico_]

Grazie Domenico, sono certo che è come dici tu, è il sindacato che gli aveva suggerito che così facendo ha diritto alla proroga e al pagamento.

Str......te, non ha fondamento alcuno, nella fattispecie il contratto a termine è cessato il giorno 20 Febbraio u.s., punto!

Se il sindacato è convinto di essere dalla parte della ragione il lavoratore ne chieda l'intervento.

Saluti