salve a tutti,
una mia cliente (impresa familiare artigiana) desidera assumere 2 ragazzi in azienda. o meglio desidera assumere uno dei due dopo averli provati entrambi per un periodo di circa 6 mesi a "costo zero".
un mio collega le ha suggerito un tipo di contratto in cui si paga solo 100 euro di assicurazione al mese e si eroga come stipendio max 500 euro al mese senza contributi per un periodo max di 6 mesi.
qualcuno mi sa dire che tipo di contratto è?
ho provato con il "contratto di inserimento" ma nn credo (va da 9 a 18 mesi e poi bisogna cmq mantenere il 60% della forza lavoro e pagare per intero i contributi)
sapete consigliarmi altro tipo contratti di prova??
una mia cliente (impresa familiare artigiana) desidera assumere 2 ragazzi in azienda. o meglio desidera assumere uno dei due dopo averli provati entrambi per un periodo di circa 6 mesi a "costo zero".
un mio collega le ha suggerito un tipo di contratto in cui si paga solo 100 euro di assicurazione al mese e si eroga come stipendio max 500 euro al mese senza contributi per un periodo max di 6 mesi.
qualcuno mi sa dire che tipo di contratto è?
ho provato con il "contratto di inserimento" ma nn credo (va da 9 a 18 mesi e poi bisogna cmq mantenere il 60% della forza lavoro e pagare per intero i contributi)
sapete consigliarmi altro tipo contratti di prova??