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secondo me si, io sono apprendista e sul mio cud 2005 è indicata una somma dove si parla del tfr, in più è scritto a una voce della busta paga.
magari però può variare da contratto a contratto
ti posso dire che in rete ho letto spesso che la figura dell'apprendista è equivalente a quella del dipendente (pensione, inps...), anche se ho scoperto da poco che la malattia in realtà ha una regolamentazione molto diversa!
Hai ragione la malattia l'ho provata 1anno fà. Risultato 4 gg di malattia 0 Euro percepiti. Anche se ho letto che si applicherebbe un pagamento a percentuale
già, e se non sbaglio per i primi 3 gg di malattia la retribuzione è il 45% della paga giornaliera, anche se mi pare d'aver capito che c'è stato un rinnovo fino al 60%...comunque sempre poco!