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ANCORA nuova legge FERIE

F

Fabiola

Ospite
Ho letto il quesito precedente, ma ho ancora questi dubbi:
il ns. CCNL Commercio prevede 33 giorni di ferie, oltre a giorni di festivita' abolite e ore di permesso retribuito. Chiedo:
- la legge impone di usufrire di 4 settimane di ferie nell'arco dei 30 mesi, le altre settimane possono essere indennizzate? se no la legge non mi sembra preveda proroghe specifiche, ma piuttosto rimanda ai singoli contratti collettivi di lavoro. Ma se quest'ultimi non proveduno nulla a riguardo? Come ci si deve comportare?

Grazie a tutti.
 
Chiaro i ccnl. non è raro che essi prevedano
periodi + lunghi in questi casi il periodo
di ferie aggiunto alla disciplina collettiva è completam.al di fuori dai limiti imposti dalla legge è x tale ragione è soggetto alle sole disposizioni contrattuali concordate. ciò significa che tale aggiunta può essere fruita con modalità
anche contrarie alla legge, in tempi anche + lunghi e può essere monetizzata con un'indennità sostitutiva
marx444
 
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