sono dipendente a tempo indeterminato.
sono incinta dal set 08, data preseunta parto mag 08.
astensione obbligatoria prevista per apr 08.
a dicembre l'azienda potrebbe cessare l'attività.
se questo accade, percepirò l'indennità dall'inps pari all'80% a partire da aprile o da gennaio...