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CASSA EDILE

Buongiorno, sono un commercialista che è alle prese con un'impresa edile. Nel momento in cui registro in contabilità il prospetto dei dipendenti, inviatomi dal consulente del lavoro, la voce "c/edile conto dipendenti" e la voce "acc.to edile" la inserisco tra i debiti Cassa Edile (stato patrimoniale), mentre la voce " c/edile c/ditta" la inserisco sia come oneri (conto economico) sia come debito (stato patrimoniale).
Il mio problema sorge nel momento in cui il consulente del lavoro mi invia le denunce mensili fatti alla cassa edile, dove risulta una differenza tra la denuncia fatta e il mastrino creato a debiti v/cassa edile. Il mav creato risulta di pari importo alla denuncia fatta. La differenza come la inserisco in contabilità? Viene considerata come debito o come onere? e soprattutto le scritture fatte sono esatte?
A chiunque mi risponda, grazie.
 
non so com'è il tuo prospetto paghe il mio ha una sezione Cassa Edile che prevede:
due colonne, Oneri ditta e Oneri dipendenti, nella prima ci vanno i Contributi Cassa edile i fondi sanitari e i contributi Prevedi che sono i costi dell'azienda, negli Oneri dipendenti io ho l'accantonamento Cassa edile e la voce contributi cassa edile che per somma sono pari alle trattenute cassa edile ai dipendenti, la trattenuta Prevedi (per chi ce l'ha) la somma della prima colonna con la seconda mi dà il versamento da fare alla cassa edile.
 
Premesso che la registrazione paghe e Contributi e' sempre frutto di un Diversi a Diversi
con Bilancio Generale predisposto da Consulemnte del lavoro o Azienda:
I Debiti v/Cassa Edile sono cosi' rappresentati:
Cassa Edile CTr AZIENDA
Cassa Edile Ctr Dipendenti
Accantonomaneto edili
Accantonamento edili Malattia (qualore ci siii)

La Malattia verra' liquidata con BB dalla Cassa Edile stessa

Inoltre nel pagamento tramite BB di Cassa edile a fine mese successivo terrai conto anche del fondo PREVEDI

Saluti.-
 
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