Testo della sentenza di Cassazione lavoro n. 989 del 20.1.2016 su trasferimento di azienda licenziamento per giustificato motivo

Cass. civ., sez. lav., 20 gennaio 2016, n. 989

In tema di trasferimento di azienda, l’art. 2112, comma 4, c.c., nel disporre che il trasferimento non può essere di per sé ragione giustificativa di licenziamento, aggiunge che l'alienante conserva il potere di recesso attribuitogli dalla normativa generale; ne consegue che il trasferimento di azienda non può impedire il licenziamento per giustificato motivo oggettivo, sempre che questo abbia fondamento nella struttura aziendale, e non nella connessione con il trasferimento o nella finalità di agevolarlo

Testo della Cassazione lavoro n. 1058 del 21.1.2016 su proroga di rapporto di lavoro a termine

Cass. civ., sez. lav., 21 gennaio 2016, n. 1058

In materia di rapporto di lavoro a termine, per la proroga del contratto non è necessaria la forma scritta ad substantiam, ai sensi del combinato disposto di cui agli articoli 1 e 4 del d.lg. 368 del 2001. Tale sistema non è in contrasto con alcuna norma di legge nazionale o comunitaria, nella misura in cui la tutela del lavoratore è garantita da un meccanismo sanzionatorio e di controllo applicabile nel caso di prosecuzione del rapporto di lavoro oltre il termine pattuito.

Testo dell'accordo di rinnovo delle retribuzioni per i lavoratori domestici 2016

Il 18 gennaio 2016 presso il Ministero del lavoro tra FIDALDO, DOMINA, FEDERCOLF, FILCAMS, CGIL, FISASCAT CISL e  UILTuCS è stata rinnovata la parte economica dell’accordo  che riguarda i lavoratori domestici.

Testo della circolare del Ministero del lavoro su nuove collaborazioni coordinate e continuative

La Direzione Generale per l’Attività Ispettiva del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ha pubblicato la circ. n. 3 del 22 gennaio 2016, con le indicazioni operative, al proprio personale ispettivo, circa le nuove collaborazioni coordinate e continuative disciplinate dal d.lgs. 81/2015. In particolare, il Ministero fornisce i primi chiarimenti interpretativi relativamente alle “Collaborazioni organizzate dal committente” e la procedura di “Stabilizzazione dei collaboratori coordinati e continuativi anche a progetto e di persone titolari di partita IVA“.

Testo della Cassazione lavoro n. 831 del 19.1.2016 in tema di rifiuto di svolgere la prestazione lavorativa

Cass. civ., sez. lav., 19 gennaio 2016, n. 831

Deve ritenersi illegittimo il rifiuto del portalettere inidoneo allo svolgimento a piedi della attività di recapito, di utilizzare il mezzo aziendale per eseguire la prestazione lavorativa, atteso che non sussiste alcuna eccezione di "inadimplenti non est adimplendum", avendo la datrice di lavoro, nonostante sia poi risultata l'idoneità del lavoratore a svolgere le mansioni di recapito corrispondenza sia a piedi sia con automezzi, messo comunque a disposizione un automezzo per lo svolgimento dell'attività lavorativa.

Testo dell'ordinanza Cassazione n. 183-2016 su pensioni di inabilità

Cass. civ., sez. VI lav., ord.,  08 gennaio 2016, n. 183

La pensione di inabilità civile prevista dalia L. 30 marzo 1971, n. 118, art. 12, costituisce una prestazione di natura assistenziale, non è collegata alla esistenza di un alcun rapporto previdenziale, non presuppone lo svolgimento di una pregressa attività lavorativa, ha come punto di riferimento la capacità lavorativa generica dell'assistito, è strutturata in base ad sistema tabellare di punti di invalidità, per cui, ove tale invalidità non raggiunga la soglia del 100%, la suddetta prestazione non può essere concessa, essendo prevista l'erogazione di un assegno di invalidità civile, non è correlata in alcun modo alla ripresa di alcuna attività lavorativa e quindi al carattere non usurante della stessa; e pertanto, coerentemente alla natura assistenziale del beneficio suddetto, del tutto scollegato dall'effettivo possibile svolgimento di alcuna attività lavorativa, appare evidente l’impossibilità di alcun riferimento alla presenza di una residua capacità lavorativa

Testo della legge della Regione Valle d'Aosta del 30.3.2015 su indennità amministratori locali

E’ stata pubblicata in G.U., serie Speciale - Regioni, n. 4 del 23 gennaio 2016, la Legge Regionale Valle D’Aosta, 30 marzo 2015, n. 4, la quale contiene nuove disposizioni in materia di indennita' di funzione e gettoni di presenza degli amministratori dei Comuni e delle Unites des Communes valdôtaines della Valle d'Aosta.

Testo del decreto del Presidente Regione Friuli n. 168 del 19.8.2015 su contributi all'imprenditoria femminile

E’ stato pubblicato in G.U., serie Speciale - Regioni, n. 4 del 23 gennaio 2016, il Decreto del Presidente della Regione Friuli Venezia Giulia, 19 agosto 2015, n. 168, il quale contiene il regolamento di modifica al Regolamento concernente criteri e modalita' per la concessione di contributi ai sensi dell'articolo 2, commi 85 e 86 della legge regionale 11 agosto 2011, n. 11, a sostegno di progetti di imprenditoria femminile, emanato con decreto del Presidente della Regione 23 dicembre 2011, n. 312.

Testo del decreto del Presidente Regione Friuli n. 165 del 19.8.2015 su contributi a istituti religiosi

E’ stato pubblicato in G.U., serie Speciale - Regioni, n. 4 del 23 gennaio 2016, il Decreto del Presidente della Regione Friuli Venezia Giulia, 19 agosto 2015, n. 165, il quale contiene il regolamento recante criteri e modalita' per la concessione dei contributi per complessi seminariali diocesani, istituti di istruzione religiosa, opere di culto e di ministero religioso previsti dall'articolo 7-ter della legge regionale 7 marzo 1983, n. 20.

Testo dell'accordo tra Regione Lazio e OO.SS su ammortizzatori sociali in deroga 2016

CGIL, CISL, UIL e UGL hanno sottoscritto, in data l’11 gennaio 2016, l’accordo quadro sui criteri di utilizzo degli ammortizzatori sociali in deroga per la Regione Lazio, riguardante l’anno 2016.