Testo e allegati circolare INPS n. 100-2016 sul contenzioso su accertamenti per invalidità

Circolare n. 100 del 13 giugno 2016

L’INPS fornisce informazioni sulle istruzioni operative per la gestione del contenzioso inerente all’Accertamento Tecnico Preventivo Obbligatorio, in materia di invalidità civile, cecità civile, sordità civile, handicap e disabilità di cui all’art. 445 bis c.p.c.

Testo e allegati circolare INPS N. 101 su versamenti volontari per il settore agricolo 2016

Circolare n. 101 del 14 giugno 2016

L’INPS fornisce informazioni sui versamenti volontari del settore agricolo - Anno 2016

Testo dell'accordo quadro tra Farmindustria e OO.SS in materia di formazione

Il 12 maggio 2016 tra FARMINDUSTRIA e Le OO.SS. di settore
FILCTEM-CGIL, FEMCA-CISL, UILTEC-UIL, è stato sottoscritto l’accordo quadro sulla formazione per i dipendenti, cui si applica il ccnl chimici farmaceutici industria. 

Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il personale direttivo, docente, amministrativo, tecnico e ausiliario scuole aderenti all'AGIDAE

Il 13 aprile 2016, l'AGIDAE - Associazione Gestori Istituti Dipendenti dall'Autorità e il Sindacato Nazionale FLC CGIL; la CISL Scuola; la UIL Scuola; lo SNALS CONF.S.A.L.; il SINASCA hanno sottoscritto il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro che disciplina il trattamento normativo ed economico per il personale direttivo, docente, amministrativo, tecnico e ausiliario occupato negli Istituti aderenti all'AGIDAE. Il ccnl decorre dal 1° gennaio 2016 al 31 dicembre 2018.

Testo della sentenza di cassazione lavoro n. 10676 del 25.5.2016 in materia di assegno di invalidità

Cass. civ., sez. lav., 25 maggio 2016, n. 10676

L'incollocazione al lavoro, prevista dall'art. 13 della l. 118/1971 ai fini dell'assegno d'invalidità, rappresenta - al pari della riduzione della capacità lavorativa e del requisito economico o reddituale (art. 13 e 12 della legge citata) - un elemento costitutivo del diritto alla prestazione (la cui prova è a carico del soggetto richiedente l'assegno) e non già una mera condizione di erogazione del beneficio che possa essere accertata all'esterno del procedimento giudiziario

Testo della Cassazione lavoro n. 11069 del 27.5.2016 in tema di cessione d'azienda

Cass. civ., sez. lav.,  27 maggio 2016, n. 11069

L’art. 2112 c.c. si applica anche in caso di cessione di parte dello specifico settore aziendale, purché si tratti di un insieme organicamente finalizzato ex ante all’esercizio dell’attività di impresa, con autonomia funzionale di beni e strutture già esistenti al momento del trasferimento

Testo della Cassazione lavoro n. 11020 del 27.5.2016 in materia di obbligo contributivo e assenze dal lavoro

Cass. civ., sez. lav., 27 maggio 2016, n. 11020

In tema di contribuzione dovuta dai datori di lavoro esercenti attività edile, l'art. 29 del d.l. 244/1995, convertito nella l. 341/1995, nel determinare la misura dell'obbligo contributivo previdenziale ed assistenziale in riferimento ad una retribuzione commisurata ad un numero di ore settimanali non inferiore all'orario normale di lavoro stabilito dalla contrattazione collettiva, prevede l'esclusione dall'obbligo contributivo di una varietà di assenze, tra di loro accomunate dal fatto che vengono in considerazione situazioni in cui è la legge ad imporre al datore di lavoro di sospendere il rapporto.

Testo della sentenza di Cassazione lavoro n. 10852 del 25.5.2016 su licenziamento per giustificato motivo e giusta causa

Cass. civ., sez. lav., 25 maggio 2016, n. 10852

E’ possibile che, in pendenza del termine di preavviso per un licenziamento intimato per giustificato motivo (oggettivo o soggettivo), sopraggiunga un notevole inadempimento da parte del lavoratore tale da costituire giusta causa di recesso.

Testo della Cassazione lavoro n. 10381 del 19.5.2016 in materia di pensione di inabilità

Cass. civ., sez. VI lav., ord., 19 maggio 2016, n. 10381

Per ottenere la pensione di inabilità è necessario la contemporanea ricorrenza del requisito sanitario dell'invalidità civile e del requisito socio - economico della ridotta capacità reddituale

Testo della Cassazione lavoro 10346 del 19.5.2016 in tema di danno non patrimoniale derivante da demansionamento

Cass. civ., sez. lav.,  19 maggio 2016, n. 10346

In tema di risarcimento del danno non patrimoniale derivante da demansionamento e dequalificazione, il riconoscimento del diritto del lavoratore al risarcimento del danno professionale, biologico o esistenziale, non ricorre automaticamente in tutti i casi di inadempimento datoriale e non può prescindere da una specifica allegazione, nel ricorso introduttivo del giudizio - dall'esistenza di un pregiudizio (di natura non meramente emotiva ed interiore, ma oggettivamente accertabile) provocato sul fare reddituale del soggetto, che alteri le sue abitudini e gli assetti relazionali propri, inducendolo a scelte di vita diverse quanto all'espressione e realizzazione della sua personalità nel mondo esterno.