Sentenza Cassazione lavoro n. 19092  del 1.8.2017

Sentenza Cassazione lavoro n. 19092 del 1.8.2017

Sentenza Cassazione lavoro n. 19092 del 1.8.2017 in tema di iriducibilità della retribuzione

Leggi dettagli prodotto

Il prodotto è in formato pdf

Gratuito
Data: 31/08/2017
Tipologia: Normativa


Dettagli prodotto

Cass. civ., sez. lav., 01 agosto 2017, n. 19092

Il principio dell'irriducibilità della retribuzione, dettato dall’art. 2103 c.c., implica che la retribuzione concordata al momento dell'assunzione non è riducibile neppure a seguito di accordo tra il datore e il prestatore di lavoro ed ogni patto contrario è nullo in ogni caso in cui il compenso pattuito anche in sede di contratto individuale venga ridotto, salvo che, in caso di legittimo esercizio, da parte del datore di lavoro, dello ius variandi la garanzia della irriducibilità della retribuzione si estende alla sola retribuzione compensativa delle qualità professionali intrinseche essenziali delle mansioni precedenti, ma non a quelle componenti della retribuzione che siano erogate per compensare particolari modalità della prestazione lavorativa, e cioè caratteristiche estrinseche non correlate con le prospettate qualità professionali della stessa e, come tali, suscettibili di riduzione una volta venute meno, nelle nuove mansioni, quelle caratteristiche estrinseche che ne risultavano compensate



SKU FT-34706 - Ulteriori informazioni: cat1banca_dati_del_lavoro / cat2banca_dati_giurisprudenza_e_prassi