Sentenza Cassazione lavoro n. 11630/2016

Sentenza Cassazione lavoro n. 11630/2016

Testo Cassazione lavoro n. 11630 del 7.6.2016 in materia di licenziamento per giusta causa e CCNL

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Data: 17/06/2016
Autore: Corte di Cassazione
Tipologia: Normativa

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Cass. civ., sez. lav., 07 giugno 2016, n. 11630

Il datore di lavoro non può irrogare un licenziamento per giusta causa quando questo costituisca una sanzione più grave di quella prevista dal contratto collettivo in relazione ad una determinata infrazione.



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