Ciao a tutti, sono nuovo del forum e ringrazio chiunque di voi riesca a darmi lumi sulla questione che pongo.
Sono un professionista con partita IVA dal 2016; a fine 2017, con un altro professionista e un'altra srl, abbiamo costituito una Srl di cui detengo il 20%.
In fase di start-up, per evitare di avere una società senza dipendenti (che non è ben vista dal fisco), sono stato assunto, prima in part-time (da luglio 2018 a novembre 2018) e poi in full-time (da dicembre 2018 ad oggi). Nel frattempo, durante il 2018, ho continuato ad emettere fattura verso la società che detiene il 60% della srl di cui faccio parte.
La mia questione è questa: tra qualche mese assumeremo un nuovo dipendente, dunque io posso e voglio tornare alla partita IVA dimettendomi, e ricominciando a far fattura. Posso accedere alla Flat Tax/regime forfettario facendo fattura non direttamente alla Srl di cui sono socio (mia ex datrice di lavoro) ma alla società che detiene il 60% della mia ex datrice di lavoro (considerando il fatto che non è una nuova apertura di partita iva ma la prosecuzione di un'attività svolta dal 2016)?
Spero di essere stato vagamente chiaro nella esposizione dei fatti
Sono un professionista con partita IVA dal 2016; a fine 2017, con un altro professionista e un'altra srl, abbiamo costituito una Srl di cui detengo il 20%.
In fase di start-up, per evitare di avere una società senza dipendenti (che non è ben vista dal fisco), sono stato assunto, prima in part-time (da luglio 2018 a novembre 2018) e poi in full-time (da dicembre 2018 ad oggi). Nel frattempo, durante il 2018, ho continuato ad emettere fattura verso la società che detiene il 60% della srl di cui faccio parte.
La mia questione è questa: tra qualche mese assumeremo un nuovo dipendente, dunque io posso e voglio tornare alla partita IVA dimettendomi, e ricominciando a far fattura. Posso accedere alla Flat Tax/regime forfettario facendo fattura non direttamente alla Srl di cui sono socio (mia ex datrice di lavoro) ma alla società che detiene il 60% della mia ex datrice di lavoro (considerando il fatto che non è una nuova apertura di partita iva ma la prosecuzione di un'attività svolta dal 2016)?
Spero di essere stato vagamente chiaro nella esposizione dei fatti