Apprendistato e dimissioni eventuali

[s3monj]

Salve a tutti,
sono attualmente in apprendistato e sto valutando una nuova proposta di lavoro.
Considerando tempistiche strette mi sto portando avanti per sapere eventualmente come comportarmi nel caso in cui dovessi dimettermi dall'attuale incarico per passare al nuovo.

Attualmente sono apprendista CCNL dipendenti da aziende del terziario della distribuzione e dei servizi online livello IV (poi III e II in uscita).
Non riesco a capire quale sarebbe il preavviso per le dimissioni.. Sapreste aiutarmi?

Eventualmente un passaggio ad un contratto su CCNL Commercio, a parità di livello, comporterebbe un aumento dello stipendio?

Grazie,
S.

 

[domenico]

Salve a tutti,
sono attualmente in apprendistato e sto valutando una nuova proposta di lavoro.
Considerando tempistiche strette mi sto portando avanti per sapere eventualmente come comportarmi nel caso in cui dovessi dimettermi dall'attuale incarico per passare al nuovo.

Attualmente sono apprendista CCNL dipendenti da aziende del terziario della distribuzione e dei servizi online livello IV (poi III e II in uscita).
Non riesco a capire quale sarebbe il preavviso per le dimissioni.. Sapreste aiutarmi?

Eventualmente un passaggio ad un contratto su CCNL Commercio, a parità di livello, comporterebbe un aumento dello stipendio?

Grazie,
S.

Salve, è a me sconosciuto il ccnl riferito:CCNL dipendenti da aziende del terziario della distribuzione e dei servizi online .

Puoi essere più preciso/a?.

Saluti

 

[s3monj]

Salve, è a me sconosciuto il ccnl riferito:CCNL dipendenti da aziende del terziario della distribuzione e dei servizi online .

Puoi essere più preciso/a?.

Saluti

Errore mio! "online" non è inerente al CCNL, ho copiato e incollato male.

Il CCNL è del commercio per i dipendenti da aziende del terziario, della distribuzione e dei servizi.

 

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Errore mio! "online" non è inerente al CCNL, ho copiato e incollato male.

Il CCNL è del commercio per i dipendenti da aziende del terziario, della distribuzione e dei servizi.

per il 4 livello il preavviso è pari a 15 gg di calendario.

non comprendo: un passaggio ad un contratto su CCNL Commercio, a parità di livello, comporterebbe un aumento dello stipendio?,, fammi capire.

 

[s3monj]

per il 4 livello il preavviso è pari a 15 gg di calendario.

non comprendo: un passaggio ad un contratto su CCNL Commercio, a parità di livello, comporterebbe un aumento dello stipendio?,, fammi capire.

Premetto che non sono affatto pratico di questo "mondo", quindi potrei aver capito male e frainteso il tutto..
Parlando con la persona HR che mi ha contattato mi è stato detto che esistono diverse tipologie del CCNL Commercio. Quindi chiedevo se tra l'una e l'altra ci fossero differenze economiche a parità di livello..
Se così non fosse, nel senso che i CCNL commercio è uno e uno solo, ho trovato risposta al mio dubbio!

Da quello che ho capito questa nuova azienda non mi proporrebbe un apprendistato ma un determinato "normale". In questo caso, immagino, anche a parità di livello di inquadramento lo stipendio sarebbe più alto, corretto?


Grazie, intanto, per le informazioni relative al preavviso. Purtroppo il sito aziendale non è molto ricco di informazioni da questo punto di vista..

 

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Premetto che non sono affatto pratico di questo "mondo", quindi potrei aver capito male e frainteso il tutto..
Parlando con la persona HR che mi ha contattato mi è stato detto che esistono diverse tipologie del CCNL Commercio. Quindi chiedevo se tra l'una e l'altra ci fossero differenze economiche a parità di livello..
Se così non fosse, nel senso che i CCNL commercio è uno e uno solo, ho trovato risposta al mio dubbio!

Da quello che ho capito questa nuova azienda non mi proporrebbe un apprendistato ma un determinato "normale". In questo caso, immagino, anche a parità di livello di inquadramento lo stipendio sarebbe più alto, corretto?


Grazie, intanto, per le informazioni relative al preavviso. Purtroppo il sito aziendale non è molto ricco di informazioni da questo punto di vista..

Ti confermo che nel settore del commercio sono esistenti molti-ssimi ccnl che si differenziano nella parte economica sia in quella normativa, riguardo la retribuzione tra un 4 livello apprendista e lavoratore già qualificato, c'è una differenza di circa + 50 euro in favore dell'apprendista, infatti quest'ultimo ha un'aliquota previdenziale minore rispetto al qualificato.

Saluti

 

[s3monj]

Ti confermo che nel settore del commercio sono esistenti molti-ssimi ccnl che si differenziano nella parte economica sia in quella normativa, riguardo la retribuzione tra un 4 livello apprendista e lavoratore già qualificato, c'è una differenza di circa + 50 euro in favore dell'apprendista, infatti quest'ultimo ha un'aliquota previdenziale minore rispetto al qualificato.

Saluti

Alla fine ci è voluto un pò più di tempo per avere altre info e mi inquadrerebbero al 5 livello (ora sono al 4). Quindi immagino avrei un netto di circa 100 euro inferiore a quello che percepisco attualmente, corretto?

Sfrutto la tua preparazione per una domanda ulteriore.
LE dimissioni decorrono dal primo del mese o dal 15, corretto?
Quindi se io le dovessi presentare in settimana partirebbero in ogni caso dal 15 Ottobre? E se invece mi "licenziassi in tronco" dovrei "pagare" all'azienda solo il periodo di mancato preavviso?

Purtroppo è un discorso complesso e senza esperienza a riguardo fatico a trovare le giuste informazioni e non saprei a chi chiederle..

Grazie!

 

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Alla fine ci è voluto un pò più di tempo per avere altre info e mi inquadrerebbero al 5 livello (ora sono al 4). Quindi immagino avrei un netto di circa 100 euro inferiore a quello che percepisco attualmente, corretto?

Sfrutto la tua preparazione per una domanda ulteriore.
LE dimissioni decorrono dal primo del mese o dal 15, corretto?
Quindi se io le dovessi presentare in settimana partirebbero in ogni caso dal 15 Ottobre? E se invece mi "licenziassi in tronco" dovrei "pagare" all'azienda solo il periodo di mancato preavviso?

Purtroppo è un discorso complesso e senza esperienza a riguardo fatico a trovare le giuste informazioni e non saprei a chi chiederle..

Grazie!

La decorrenza delle dimissioni è prevista dal 1° o dal 16esimo giorno, ricordo che il ccnl prevede per il datore di lavoro la facoltà di far cessare il rapporto qualora ci sia una richiesta in tal senso da parte tua, in questo caso non ti esponi alla trattenuta dell'indennità sostitutiva del preavviso, il netto è poco più di 1.200 euro.

Saluti

 

[s3monj]

La decorrenza delle dimissioni è prevista dal 1° o dal 16esimo giorno, ricordo che il ccnl prevede per il datore di lavoro la facoltà di far cessare il rapporto qualora ci sia una richiesta in tal senso da parte tua, in questo caso non ti esponi alla trattenuta dell'indennità sostitutiva del preavviso, il netto è poco più di 1.200 euro.

Saluti

Grazie mille!
Quindi nel caso decidessi di licenziarmi in tronco, diciamo questo Venerdì (5 ottobre) nella migliore delle ipotesi la mia azienda attuale potrebbe esonerarmi da ogni trattenuta e quindi non dovrei nulla a loro; nella peggiore delle ipotesi dovrei pagare i 15 giorni di preavviso più i restanti che mi separano dal 16 del mese?
Questa è la parte che non mi è molto chiara..

Grazie davvero per il supporto!

 

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Grazie mille!
Quindi nel caso decidessi di licenziarmi in tronco, diciamo questo Venerdì (5 ottobre) nella migliore delle ipotesi la mia azienda attuale potrebbe esonerarmi da ogni trattenuta e quindi non dovrei nulla a loro; nella peggiore delle ipotesi dovrei pagare i 15 giorni di preavviso più i restanti che mi separano dal 16 del mese?
Questa è la parte che non mi è molto chiara..

Grazie davvero per il supporto!

I 15 gg decorrono dalla cessazione in tronco del rapporto di lavoro.

Saluti