Buon giorno a tutti e grazie a chi sta leggendo.
Ora sto lavorando come cuoco a tempo determinato in un azienda medio piccola.
Quindi io sto lavorando qui da aprile e il contratto termina a fine settembre, con la possibilità di proroga fino ad ottobre
Ora io non voglio fare anche il mese di ottobre per motivi miei, ma nel contratto non c'è scritto chiaramente che il periodo di lavoro termina a settembre. Quindi mi chiedo se la proroga sia già valida da ora e quindi io sia vincolato a lavorare fino ad ottobre .
Se dovessi rifiutare un eventuale proroga che mi verrà forse proposta( se non l ho gia firmata, perché all inizio stagione ho firmato carte che non ho letto e ho paura che possano avermi fatto firmare la proroga senza dirmelo) perché loro mi avevano detto di una possibile proroga ma.oero che avremmo visto in seguito cosa fare
Io se dovessi rifiutarla avrei comunque diritto alla disoccupazione ?? Aiuto ...
Specifico ho un contratto a tempo determinato con CCNL turismo ecc
Ora sto lavorando come cuoco a tempo determinato in un azienda medio piccola.
Quindi io sto lavorando qui da aprile e il contratto termina a fine settembre, con la possibilità di proroga fino ad ottobre
Ora io non voglio fare anche il mese di ottobre per motivi miei, ma nel contratto non c'è scritto chiaramente che il periodo di lavoro termina a settembre. Quindi mi chiedo se la proroga sia già valida da ora e quindi io sia vincolato a lavorare fino ad ottobre .
Se dovessi rifiutare un eventuale proroga che mi verrà forse proposta( se non l ho gia firmata, perché all inizio stagione ho firmato carte che non ho letto e ho paura che possano avermi fatto firmare la proroga senza dirmelo) perché loro mi avevano detto di una possibile proroga ma.oero che avremmo visto in seguito cosa fare
Io se dovessi rifiutarla avrei comunque diritto alla disoccupazione ?? Aiuto ...
Specifico ho un contratto a tempo determinato con CCNL turismo ecc