Riforma del Lavoro, Apprendistato, Lavoro dipendente, partite Iva; collaborazioni a progetto
Si avvicina il periodo estivo e con esso la gran quantità di lavoro stagionale. La tipologia è sempre quella del contratto a tempo determinato, benchè, quando si assume un lavoratore per attività stagionali, ci sono delle notevoli differenze con la casistica generale. Partiamo, innanzitutto, col descriverne le caratteristiche principali. Il contratto di lavoro stagionale viene adoperato in tutte quelle attività …
Il Decreto Ministeriale 12/12/2000 prevede un sistema di oscillazione del tasso Inail che determina la riduzione o l’aumento del premio dovuto dall’azienda.
Il contratto di lavoro intermittente è un contratto molto adoperato dalle aziende soprattutto per assumere giovani.
La Legge di Bilancio 2019 ( L. 145/2018) prevede delle importanti novità per la donna lavoratrice: priorità per l’accesso allo Smart Working, nuova modalità di fruizione del congedo di maternità, aumento del Bonus Asilo Nido, Opzione donna. Molteplici le novità apportate dalla Legge di Bilancio 2019 in materia di lavoro e in particolare per la donna lavoratrice, interventi mirati a …
Il Decreto Legge recanti disposizioni urgenti in materia di Reddito di Cittadinanza e di Pensioni introduce Quota 100, aumentando le opzioni di uscita dal lavoro per i dipendenti pubblici, privati e lavoratori autonomi. Con il decreto legge approvato il 17 gennaio 2019 e collegato alla Legge di Bilancio ( L. 145/2018) è stata introdotta una nuova via di accesso alla …
Entro il 31 gennaio 2019, le Aziende che, nel corso dell’anno 2018, hanno impiegato lavoratori con contratti di somministrazione, tramite agenzie di lavoro interinale, devono inviare una comunicazione riassuntiva alle rappresentanze sindacali aziendali (RSA) ovvero alla rappresentanza sindacale unitaria (RSU) o, in mancanza, alle Organizzazioni Sindacali CGIL, CISL e UIL provinciali delle rispettive categorie. La comunicazione,(di cui alleghiamo facsimile in …